Администрация Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области

Периодическое   печатное  издание  Совета  депутатов  и  администрации  муниципального   образования  Утянского  сельсовета

 

                                                                      

№ 19

23 сентября

2021 г

 

издаётся  с  ноября

           2006 г

                                                         

 

 

        

 

АДМИНИСТРАЦИЯ УТЯНСКОГО СЕЛЬСОВЕТА

ДОВОЛЕНСКОГО РАЙОНА НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

10.09.2021                                                                                                        №109

с.Утянка

 

Об утверждении плана  противодействия коррупции в Утянском  сельсовете   Доволенского  района Новосибирской  области   на 2021 – 2024 годы

 

 

 

В соответствии с Национальным планом противодействия коррупции на 2021- 2024 годы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 16.08.2021 №478 «О национальном плане противодействия коррупции на 2021-2024 годы»,в соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об  общих  принципах организации  местного  самоуправления  в  Российской Федерации»,  Федеральным  законом  от  02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»,  Федеральным законом  от  25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», администрация Утянского сельсовета Доволенского района

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1.Утвердить прилагаемый План  противодействия коррупции в Утянском сельсовете  Доволенского района Новосибирской области  на 2021-2024 годы.

2.         Признать утратившими силу постановление администрации Утянского  сельсовета  от 12.08.2021 №102  «Об утверждении Плана противодействия коррупции в администрации Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области на 2021 – 2022 годы».

3.Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания, подлежит обнародованию и   размещению на официальном сайте  администрации Утянского сельсовета  в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».

4.Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

 

Глава Утянского сельсовета

Доволенского района

Новосибирской области                                                            С.П.Чернов

 

 

 

 

 

 

 

 

 

                                                                                                                                                 

 

 

                                                                 Утвержден

                                                           постановлением администрации

Утянского сельсовета

                                                                        Доволенского района

                                                                            Новосибирской области

                                                                              от 10.09.2021 № 109

ПЛАН

противодействия коррупции в Утянском  сельсовете   Доволенского  района Новосибирской  области   на 2021 – 2024 годы

 

N п/п

Наименование мероприятия

Срок исполнения

Ответственный

1. Соблюдение запретов, ограничений и требований, установленных
в целях противодействия коррупции

1.1

Обеспечение контроля за соблюдением муниципальными служащими установленных запретов и ограничений

постоянно

  Администрация Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области

1.2

Обеспечение контроля за соблюдением муниципальными служащими этических норм и правил, установленных кодексом этики и служебного поведения муниципальных служащих

постоянно

  Администрация Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области

1.3

Обеспечение соблюдения ограничений, касающихся получения подарков

постоянно

 Администрация Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области

1.4

Учет выявленных  фактов коррупции, сообщений о получении подарков  

постоянно

 

комиссия по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов

1.5

Информирование работодателя:

- о случаях склонения муниципальных служащих к совершению коррупционных нарушений;

- о ставшей известной информации о случаях совершения коррупционных правонарушений другими работниками, контрагентами или иными лицами

 

постоянно

муниципальные служащие администрации

Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области

1.6

Анализ результатов проверок соблюдения лицами, замещающими муниципальные должности, муниципальными служащими ограничений, установленных законодательством; практики выявления и урегулирования конфликта интересов; практики выявления и устранения нарушения требований к служебному поведению; привлечения муниципальных служащих к дисциплинарной ответственности

ежегодно до 01.01.

комиссия по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов

 

1.7

Проведение служебных проверок, в т.ч. по вопросам соблюдения муниципальными служащими антикоррупционного законодательства

при наличии оснований

комиссия по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов

1.8

Взаимодействие с правоохранительными органами по созданию базы данных коррупционных правонарушений и мер реагирования, обеспечению  широкой  гласности данных учета

постоянно

 

комиссия по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов

1.9

Обмен информацией  с правоохранительными органами при проверке лиц, претендующих на должность муниципальной службы в органах местного самоуправления района, на их причастность к преступной деятельности

по мере необходимости

комиссия по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов

1.10

Рассмотрение отчета о выполнении плана противодействия коррупции  и размещение отчета на официальном сайте администрации Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области в рубрике «Противодействие коррупции»

ежегодно
до 1 февраля года, следующего за отчетным

 Администрация Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области

1.11

Анализ коррупционных рисков при исполнении должностных обязанностей

ежегодно
до 1 февраля года, следующего за отчетным

 

Специалист администрации, ответственный за работу с кадрами

1.12

Мониторинг исполнения муниципальными служащими должностных обязанностей в целях выявления коррупционных рисков  при исполнении должностных обязанностей

      1 раз в год

Специалист администрации, ответственный за работу с кадрами

2. Предотвращение и урегулирование конфликта интересов

2.1

Обеспечение деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации  Утянского сельсовета  и урегулированию конфликта интересов, ее прозрачности работы (в т.ч. путем размещения соответствующих материалов на  официальном сайте)

в соответствии с Положением  о комиссии

комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов

2.2

Контроль за соблюдением лицами, замещающими муниципальные должности, муниципальными служащими требований законодательства о противодействии коррупции, касающихся предотвращения и урегулирования конфликта интересов, в т.ч. за привлечением таких лиц к ответственности в случае их несоблюдения

 

постоянно

комиссия по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов

2.3

Принятие мер по выявлению и устранению причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов

 

постоянно

  Администрация

 Утянского  сельсовета

 Доволенского района Новосибирской области

2.4

Информирование работодателя о возникновении конфликта интересов

 

 

 

 

постоянно

муниципальные служащие администрации  Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области

2.5

Обсуждение на заседании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов фактов несоблюдения требований о предотвращении и (или) урегулировании конфликта интересов с информированием общественности, применением мер юридической ответственности к лицам, нарушившим требования

ежегодно

комиссия по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов

2.6

Ведение личных дел муниципальных служащих, в т.ч. осуществление контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при поступлении на муниципальную службу, об их родственниках в целях выявления возможного конфликта интересов

постоянно

 

 Специалисты  администрации  Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области

 

3. Совершенствование мер по противодействию коррупции в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд и в сфере закупок товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц

3.1

Проведение обязательного общественного обсуждения закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд, в случае если начальная (минимальная) цена контракта составляет 5 млн. рублей

при наличии оснований

  Администрация

Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области

3.2

Обеспечение контроля за выполнением требований Федерального закона от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»

постоянно

 Глава Утянского сельсовета  Доволенского района Новосибирской области

3.3

Анализ исполнения контрактов с целью выявления неэффективных бюджетных расходов

постоянно

 Администрация

Утянского сельсовета

Доволенского района Новосибирской области

3.4

Повышение профессиональной подготовки  сотрудников, занятых в сфере размещения муниципального  заказа

постоянно

 Глава Утянского сельсовета 

Доволенского района Новосибирской области

3.5

Анализ результатов проведения конкурсов и аукционов по продаже муниципального имущества

ежегодно

Администрация Утянского сельсовета

 Доволенского района Новосибирской области

3.6

Обеспечение контроля за выполнением принятых обязательств по заключенным контрактам

постоянно

  Глава Утянского сельсовета 

 Доволенского района Новосибирской области

3.7

Обеспечение контроля  за бюджетным учетом и отчетностью в соответствии с требованиями действующего законодательства

постоянно

 Глава Утянского сельсовета 

 Доволенского района Новосибирской области

3.8

Обеспечение контроля за финансово-хозяйственной деятельностью муниципальных казенных, бюджетных учреждений

постоянно

 Глава Утянского сельсовета 

 Доволенского района Новосибирской области

3.9

Соблюдение запрета на привлечение к исполнению  муниципальных контрактов субподрядчиков (соисполнителей) из числа юридических лиц, подконтрольных руководителю заказчика, его заместителю, члену комиссии по осуществлению закупок, руководителю контрактной службы заказчика, контрактному управляющему, а также их супругам, близким родственникам и свойственникам

постоянно

 Администрация  Утянского  сельсовета

 Доволенского района Новосибирской области

4. Обеспечение полноты и прозрачности представляемых сведений

о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера

4.1

Анализ представляемых сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера

ежегодно до 14.05.

 Специалисты

администрации  Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области

4.3

Размещение на официальном сайте сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах
имущественного характера,  представляемых лицами, замещающими муниципальные должности, муниципальными служащими

ежегодно до 14.05.

 Специалисты

администрации  Утянского сельсовета

 Доволенского района Новосибирской области

 

4.4

Осуществление      проверки достоверности   и   полноты сведений,     представляемых гражданами, претендующими   на замещение    должностей муниципальной     службы

при наличии оснований

 Специалисты

администрации  Утянского сельсовета

Доволенского района Новосибирской области

 

5. Повышение эффективности просветительских, образовательных и иных мероприятий, направленных на формирование антикоррупционного поведения муниципальных служащих, популяризацию в обществе антикоррупционных стандартов и развитие общественного правосознания

5.1

Обеспечение    доступа      к информации в соответствии с требованиями Федерального закона от 09.02.2009 № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности органов местного самоуправления»

 

постоянно

Специалисты

администрации  Утянского сельсовета

Доволенского района Новосибирской области

 

5.2.1

Информирования граждан о своих правах и обязанностях путем публикаций на официальном сайте цикла статей, репортажей, в т.ч. с рекомендациями в случае нарушения  прав граждан, о мерах ответственности за коррупционные правонарушения

в течение года

  администрация Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области

5.2.2

Использование официального сайта для  анализа поступивших отзывов  граждан  о качестве работы должностных лиц,   администрации Утянского сельсовета  Доволенского района Новосибирской области, муниципальных учреждений,  о проявлении фактов коррупции

постоянно

  администрация Утянского сельсовета

 Доволенского района Новосибирской области

 

 

5.2.3

Размещение  на официальном сайте анализа поступивших обращений граждан и организаций, в т.ч. на предмет выявления коррупциогенных проявлений с последующим принятием мер по их устранению

ежегодно

  администрация Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области

 

5.2.4

Поддержка общественных антикоррупционных инициатив, общественных объединений, осуществляющих деятельность в сфере противодействия коррупции

по мере поступления инициатив

  администрация Утянского сельсовета

 Доволенского района Новосибирской области

5.2.5

Обеспечение ведения раздела «Противодействие коррупции» на  официальном сайте

постоянно

  Администрация

Утянского  сельсовета Доволенского района Новосибирской области

5.2.6

Подготовка и размещение на официальном сайте сведений о численности муниципальных служащих  с указанием финансовых затрат на их денежное содержание

ежеквартально

 Специалисты

администрации  Утянского сельсовета

Доволенского района Новосибирской области

5.2.7

Повышение квалификации муниципальных служащих, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции

ежегодно

 Администрация

Утянского  сельсовета

Доволенского района Новосибирской области

 

5.2.8

Обучение муниципальных служащих, впервые поступивших на муниципальную службу для замещения должностей, включенных в перечни, установленные нормативными правовыми актами Российской Федерации, по образовательным программам в области противодействия коррупции

при поступлении на муниципальную службу

Администрация

Утянского  сельсовета

 Доволенского района Новосибирской области

 

6. Совершенствование мер по противодействию коррупции в сфере бизнеса, в том числе по защите субъектов предпринимательской деятельности от злоупотреблений служебным положением со стороны должностных лиц

6.1

Предотвращение злоупотреблений служебным положением со стороны должностных лиц

постоянно

Администрация

Утянского  сельсовета

Доволенского района Новосибирской области

7. Систематизация и актуализация нормативно-правовой базы
по вопросам противодействия коррупции

7.1

Совершенствование нормативной правовой базы по вопросам муниципальной службы, размещения муниципальных заказов,  распоряжения муниципальной собственностью,  в области противодействия коррупции

при изменении законодательства

 Администрация

Утянского  сельсовета

Доволенского района Новосибирской области

7.2

Проведение антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов (далее - НПА) органов местного самоуправления и их проектов

постоянно

Специалисты

администрации  Утянского сельсовета

 Доволенского района Новосибирской области

7.3

Размещение проектов НПА на официальном сайте  в целях обеспечения проведения независимой антикоррупционной экспертизы

постоянно

 Специалисты

администрации  Утянского сельсовета

 Доволенского района Новосибирской области

7.4

Направление проектов НПА в прокуратуру района  в соответствии с заключенным соглашением о взаимодействии

постоянно

Специалисты

администрации  Утянского сельсовета

  Доволенского района Новосибирской области

 

 

 

АДМИНИСТРАЦИЯ УТЯНСКОГО СЕЛЬСОВЕТА

ДОВОЛЕНСКОГО РАЙОНА НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ

 

  П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

17.09.2021                                                                                                  № 113

 

   О внесении изменений в постановление администрации Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области от 22.07.2021 № 86           « Об установлении системы оплаты труда работников, условий оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров и размеров предельного уровня соотношений среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников муниципальных учреждений Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области»

 

В соответствии с постановлением Правительства Новосибирской области от 17.08.2021 № 321-п « О внесении изменений в постановление правительства Новосибирской области от 26.06.2018 № 272-п», администрация Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

 1. Внести в Положение о системе оплаты труда работников, условий оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров и размеров предельного уровня соотношений среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников муниципальных учреждений Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области ( далее- Положение), утвержденное постановлением администрации Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области от 22.07.2021 № 86 «Об установлении системы оплаты труда работников, условий оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров и размеров предельного уровня соотношений среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников муниципальных учреждений Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области» следующие изменения :

1.1. Пункт 43 Положения дополнить  абзацем следующего содержания :

       «В случае осуществления учреждением закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд в перечень качественных показателей эффективности деятельности  учреждения в обязательном  порядке включается показатель, оценивающий недопущение на первое число каждого месяца календарного периода, по итогам которого осуществляется оценка результатов  выполнения качественных показателей эффективности деятельности учреждения, непогашенной( неурегулированной) просроченной кредиторской задолженности по государственным контрактам (договорам) на закупку товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд, возникшей в результате действий(бездействия) руководителя учреждения».

 2. Опубликовать настоящее постановление в периодическом печатном издании «Утянский вестник» и разместить на официальном сайте администрации Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области.

3. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

 

 

Глава Утянского сельсовета

Доволенского района

Новосибирской области                                                                     С.П.Чернов

 

 

 

 

СОВЕТ ДЕПУТАТОВ УТЯНСКОГО  СЕЛЬСОВЕТА  

ДОВОЛЕНСКОГО РАЙОНА НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ

 

РЕШЕНИЕ

двенадцатой сессии шестого созыва                                                      

                                                                                            

23.09.2021                                           № 44

 

с. Утянка

 

 

Об утверждении положения о муниципальной службе в Утянском сельсовете Доволенского района Новосибирской области

 

 

 

В соответствии с Федеральными законами от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Федеральным законом от 03.04.2017 № 64-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в целях совершенствования государственной политики в области противодействия коррупции», Совет депутатов Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области  р е ш и л:

1. Утвердить положение о муниципальной службе в Утянском сельсовете Доволенского района Новосибирской области (приложение 1).

2. Опубликовать настоящее решение в периодическом печатном издании «Утянский вестник» и разместить на официальном сайте администрации Утянского сельсовета в сети «Интернет».

 

 

Председатель Совета депутатов

Утянского сельсовета

Доволенского района

Новосибирской области                           Е.Н.Люлькова

 

                                                                                                                                                                 

Глава Утянского сельсовета

Доволенского района

Новосибирской области                           С.П.Чернов                                                         

 

 

 

 

УТВЕРЖДЕНО

 решением Совета депутатов

Утянского сельсовета

23.09.2021№ 44

 

Положение

о муниципальной службе в Утянском сельсовете Доволенского района Новосибирской области

 

Глава 1. Общие положения

 

Настоящее Положение разработано в соответствии с Конституцией Российской Федерации, Федеральными законами от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Федеральным законом от 03.04.2017 № 64-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в целях совершенствования государственной политики в области противодействия коррупции», Уставом Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области и регулирует отдельные положения муниципальной службы Утянского сельсовета в пределах полномочий, предоставленных органам местного самоуправления федеральным и областным законодательством.

 

Статья 1. Муниципальная служба.

 

1. Под муниципальной службой в Утянском сельсовете понимается профессиональная деятельность граждан, которая осуществляется на постоянной основе на должностях муниципальной службы, замещаемых путем заключения трудового договора (контракта).

 

Статья 2. Правовые основы муниципальной службы.

 

1. Правовые основы муниципальной службы в Утянском сельсовете составляют Конституция Российской Федерации, Федеральный закон от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», иные Федеральные законы, нормативные правовые акты Российской Федерации, законы и иные нормативные правовые акты Новосибирской области, Устав Утянского сельсовета, настоящее Положение, иные муниципальные правовые акты Утянского сельсовета.

2. На муниципальных служащих распространяется действие трудового законодательства с особенностями, предусмотренными Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» и настоящим Положением.

 

Статья 3. Основные принципы муниципальной службы.

 

Основными принципами муниципальной службы являются:

1) приоритет прав и свобод человека и гражданина;

2) равный доступ граждан, владеющих государственным языком Российской Федерации, к муниципальной службе и равные условия ее прохождения независимо от пола, расы, национальности, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, а также от других обстоятельств, не связанных с профессиональными и деловыми качествами муниципального служащего;

3) профессионализм и компетентность муниципальных служащих;

4) стабильность муниципальной службы;

5) доступность информации о деятельности муниципальных служащих;

6) взаимодействие с общественными объединениями и гражданами;

7) единство основных требований к муниципальной службе, а также учет исторических и иных местных традиций при прохождении муниципальной службы;

8) правовая и социальная защищенность муниципальных служащих;

9) ответственность муниципальных служащих за неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей;

10) внепартийность муниципальной службы.

 

Глава 2. Должности муниципальной службы.

 

Статья 4. Должности муниципальной службы.

 

1. Должность муниципальной службы - должность в органе местного самоуправления, которая образуется в соответствии с Уставом Утянского сельсовета, с установленным кругом обязанностей по обеспечению исполнения полномочий органа местного самоуправления или лица, замещающего муниципальную должность.

2. Должности муниципальной службы устанавливаются муниципальными правовыми актами в соответствии с Законом Новосибирской области от 25.12.2006 № 74 - ОЗ "О Реестре должностей муниципальной службы в Новосибирской области".

3. При составлении и утверждении штатного расписания органа местного самоуправления муниципального образования используются наименования должностей муниципальной службы, предусмотренные Законом Новосибирской области от 25.12.2006 № 74 - ОЗ "О Реестре должностей муниципальной службы в Новосибирской области"

 

Статья 5. Классификация должностей муниципальной службы.

 

1. Муниципальные должности муниципальной службы, наименования должностей муниципальной службы, квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы и другие требования устанавливаются Положением о муниципальной службе в Утянском сельсовете, реестром должностей муниципальной службы в Утянском сельсовете в соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007  № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Законом Новосибирской области от 30.10.2007  № 157- ОЗ «О муниципальной службе в Новосибирской  области», и подразделяются на следующие группы:

1) высшие должности муниципальной службы;

2) главные должности муниципальной службы;

3) ведущие должности муниципальной службы;

4) старшие должности муниципальной службы;

5) младшие должности муниципальной службы.

 

Статья 6. Основные квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы.

 

1. Для замещения должностей муниципальной службы в Утянском сельсовете квалификационные требования предъявляются к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей.

2. Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются муниципальными правовыми актами на основе типовых квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы, которые определяются Законом Новосибирской области 30.10.2007  № 157 - ОЗ «О муниципальной службе в Новосибирской  области» в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы.

 

Статья 7. Классные чины муниципальных служащих.

 

1. Законом Новосибирской области 30.10.2007  № 157 - ОЗ «О муниципальной службе в Новосибирской  области» предусмотрены классные чины муниципальных служащих и установлен порядок их присвоения, а также порядок их сохранения при переводе муниципальных служащих на иные должности муниципальной службы и при увольнении с муниципальной службы.

2. Классные чины указывают на соответствие уровня профессиональной подготовки муниципальных служащих квалификационным требованиям для замещения должностей муниципальной службы.

 

Глава 3. Правовое положение (статус) муниципального служащего.

 

Статья 8. Муниципальный служащий.

 

1. Муниципальным служащим является гражданин, исполняющий в порядке, определенном муниципальными правовыми актами в соответствии с федеральными законами и законами Новосибирской области, обязанности по должности муниципальной службы за денежное содержание, выплачиваемое за счет средств местного бюджета.

2. Лица, исполняющие обязанности по техническому обеспечению деятельности органов местного самоуправления, не замещают должности муниципальной службы и не являются муниципальными служащими.

 

Статья 9. Основные права муниципального служащего.

 

1. Муниципальный служащий имеет право на:

1) ознакомление с документами, устанавливающими его права и обязанности по замещаемой должности муниципальной службы, критериями оценки качества исполнения должностных обязанностей и условиями продвижения по службе;

2) обеспечение организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей;

3) оплату труда и другие выплаты в соответствии с трудовым законодательством, законодательством о муниципальной службе и трудовым договором (контрактом);

4) отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего (служебного) времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодного оплачиваемого отпуска;

5) получение в установленном порядке информации и материалов, необходимых для исполнения должностных обязанностей, а также на внесение предложений о совершенствовании деятельности органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования;

6) участие по своей инициативе в конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы;

7) получение дополнительного профессионального образования в соответствии с муниципальным правовым актом за счет средств местного бюджета;

8) защиту своих персональных данных;

9) ознакомление со всеми материалами своего личного дела, с отзывами о профессиональной деятельности и другими документами до внесения их в его личное дело, а также на приобщение к личному делу его письменных объяснений;

10) объединение, включая право создавать профессиональные союзы, для защиты своих прав, социально-экономических и профессиональных интересов;

11) участие на безвозмездной основе в управлении ряда некоммерческих организаций (кроме политической партии) в качестве единоличного исполнительного органа или входить в состав их коллегиальных органов  управления с разрешения представителя нанимателя (работодателя) в порядке, установленном муниципальном правовым актом.

12) рассмотрение индивидуальных трудовых споров в соответствии с трудовым законодательством, защиту своих прав и законных интересов на муниципальной службе, включая обжалование в суд их нарушений;

13) пенсионное обеспечение в соответствии с законодательством Российской Федерации.

2. Муниципальный служащий, за исключением муниципального служащего, замещающего должность главы местной администрации по контракту, вправе с предварительным письменным уведомлением представителя нанимателя (работодателя) выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет за собой конфликт интересов и если иное не предусмотрено настоящим Федеральным законом от 02.03. 2007  №  25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».

 

Статья 10. Основные обязанности муниципального служащего.

 

1. Муниципальный служащий обязан:

1) соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, законы и иные нормативные правовые акты Новосибирской области, Устав Утянского сельсовета и иные муниципальные правовые акты Утянского сельсовета  и обеспечивать их исполнение;

2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностной инструкцией;

3) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права, свободы и законные интересы человека и гражданина независимо от расы, национальности, языка, отношения к религии и других обстоятельств, а также права и законные интересы организаций;

4) соблюдать установленные в органе местного самоуправления правила внутреннего трудового распорядка, должностную инструкцию, порядок работы со служебной информацией;

5) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

6) не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, а также сведения, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство;

7) беречь муниципальное имущество, в том числе предоставленное ему для исполнения должностных обязанностей;

8) представлять в установленном порядке предусмотренные законодательством Российской Федерации сведения о себе и членах своей семьи;

9) сообщать представителю нанимателя (работодателю) о выходе из гражданства Российской Федерации в день выхода из гражданства Российской Федерации или о приобретении гражданства иностранного государства в день приобретения гражданства иностранного государства;

10) соблюдать ограничения, выполнять обязательства, не нарушать запреты, которые установлены Федеральным законом от 02.03.2007  № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» и другими федеральными законами;

11) уведомлять в письменной форме представителя нанимателя (работодателя) о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, и принимать меры по предотвращению подобного конфликта.

2. Муниципальный служащий не вправе исполнять данное ему неправомерное поручение. При получении от соответствующего руководителя поручения, являющегося, по мнению муниципального служащего, неправомерным, муниципальный служащий должен представить руководителю, давшему поручение, в письменной форме обоснование неправомерности данного поручения с указанием положений федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Новосибирской области, муниципальных правовых актов Утянского сельсовета, которые могут быть нарушены при исполнении данного поручения. В случае подтверждения руководителем данного поручения в письменной форме муниципальный служащий обязан отказаться от его исполнения. В случае исполнения неправомерного поручения муниципальный служащий и давший это поручение руководитель несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

 

Статья 11. Ограничения, связанные с муниципальной службой.

 

1. Гражданин не может быть принят на муниципальную службу, а муниципальный служащий не может находиться на муниципальной службе в случае:

1) признания его недееспособным или ограниченно дееспособным решением суда, вступившим в законную силу;

2) осуждения его к наказанию, исключающему возможность исполнения должностных обязанностей по должности муниципальной службы, по приговору суда, вступившему в законную силу;

3) отказа от прохождения процедуры оформления допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, если исполнение должностных обязанностей по должности муниципальной службы, на замещение которой претендует гражданин, или по замещаемой муниципальным служащим должности муниципальной службы связано с использованием таких сведений;

4) наличия заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению и подтвержденного заключением медицинской организации. Порядок прохождения диспансеризации, перечень таких заболеваний и форма заключения медицинской организации устанавливаются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти;

5) близкого родства или свойства (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители, дети супругов и супруги детей) с главой муниципального образования, который возглавляет местную администрацию, если замещение должности муниципальной службы связано с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью этому должностному лицу, или с муниципальным служащим, если замещение должности муниципальной службы связано с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью одного из них другому;

6) прекращения гражданства Российской Федерации, прекращения гражданства иностранного государства - участника международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым иностранный гражданин имеет право находиться на муниципальной службе, приобретения им гражданства иностранного государства либо получения им вида на жительство или иного документа, подтверждающего право на постоянное проживание гражданина Российской Федерации на территории иностранного государства, не являющегося участником международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым гражданин Российской Федерации, имеющий гражданство иностранного государства, имеет право находиться на муниципальной службе;

7) наличия гражданства иностранного государства (иностранных государств), за исключением случаев, когда муниципальный служащий является гражданином иностранного государства - участника международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым иностранный гражданин имеет право находиться на муниципальной службе;

8) представления подложных документов или заведомо ложных сведений при поступлении на муниципальную службу;

9) непредставления предусмотренных настоящим Федеральным законом, Федеральным законом от 25.12.2008  № 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и другими федеральными законами сведений или представления заведомо недостоверных или неполных сведений при поступлении на муниципальную службу;

10) признания его не прошедшим военную службу по призыву, не имея на то законных оснований, в соответствии с заключением призывной комиссии (за исключением граждан, прошедших военную службу по контракту).

2. Гражданин не может быть принят на муниципальную службу после достижения им возраста 65 лет - предельного возраста, установленного для замещения должности муниципальной службы.

 

Статья 12. Запреты, связанные с муниципальной службой.

 

1. В связи с прохождением муниципальной службы муниципальному служащему запрещается:

1) замещать должность муниципальной службы в случае:

а) избрание или назначение на государственную должность Российской Федерации либо на государственную должность Новосибирской области, а также в случае назначения на должность государственной службы;

б) избрание или назначение на муниципальную должность;

в) избрание на оплачиваемую выборную должность в органе профессионального союза, в том числе в выборном органе первичной профсоюзной организации, созданной в органе местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии муниципального образования;

2) заниматься предпринимательской деятельностью лично или через доверенных лиц, а также участвовать в управлении хозяйствующим субъектом (за исключением жилищного, жилищно-строительного, гаражного кооперативов, садоводческого, огороднического, дачного потребительских кооперативов, товарищества собственников недвижимости и профсоюза, зарегистрированного в установленном порядке), если иное не предусмотрено федеральными законами или если в порядке, установленном муниципальным правовым актом в соответствии с федеральными законами и законами Новосибирской области, ему не поручено участвовать в управлении этой организацией;

3) быть поверенным или представителем по делам третьих лиц в органе местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования, в которых он замещает должность муниципальной службы либо которые непосредственно подчинены или подконтрольны ему, если иное не предусмотрено федеральными законами;

4) получать в связи с должностным положением или в связи с исполнением должностных обязанностей вознаграждения от физических и юридических лиц (подарки, денежное вознаграждение, ссуды, услуги, оплату развлечений, отдыха, транспортных расходов и иные вознаграждения). Подарки, полученные муниципальным служащим в связи с протокольными мероприятиями, со служебными командировками и с другими официальными мероприятиями, признаются муниципальной собственностью и передаются муниципальным служащим по акту в орган местного самоуправления, избирательную комиссию муниципального образования, в которых он замещает должность муниципальной службы, за исключением случаев, установленных Гражданским кодексом Российской Федерации. Муниципальный служащий, сдавший подарок, полученный им в связи с протокольным мероприятием, со служебной командировкой или с другим официальным мероприятием, может его выкупить в порядке, устанавливаемом нормативными правовыми актами Российской Федерации;

5) выезжать в командировки за счет средств физических и юридических лиц, за исключением командировок, осуществляемых на взаимной основе по договоренности органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования с органами местного самоуправления, избирательными комиссиями других муниципальных образований, а также с органами государственной власти и органами местного самоуправления иностранных государств, международными и иностранными некоммерческими организациями;

6) использовать в целях, не связанных с исполнением должностных обязанностей, средства материально-технического, финансового и иного обеспечения, другое муниципальное имущество;

7) разглашать или использовать в целях, не связанных с муниципальной службой, сведения, отнесенные в соответствии с федеральными законами к сведениям конфиденциального характера, или служебную информацию, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей;

8) допускать публичные высказывания, суждения и оценки, в том числе в средствах массовой информации, в отношении деятельности органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования и их руководителей, если это не входит в его должностные обязанности;

9) принимать без письменного разрешения главы муниципального образования награды, почетные и специальные звания (за исключением научных) иностранных государств, международных организаций, а также политических партий, других общественных объединений и религиозных объединений, если в его должностные обязанности входит взаимодействие с указанными организациями и объединениями;

10) использовать преимущества должностного положения для предвыборной агитации, а также для агитации по вопросам референдума;

11) использовать свое должностное положение в интересах политических партий, религиозных и других общественных объединений, а также публично выражать отношение к указанным объединениям в качестве муниципального служащего;

12) создавать в органах местного самоуправления, иных муниципальных органах структуры политических партий, религиозных и других общественных объединений (за исключением профессиональных союзов, а также ветеранских и иных органов общественной самодеятельности) или способствовать созданию указанных структур;

13) прекращать исполнение должностных обязанностей в целях урегулирования трудового спора;

14) входить в состав органов управления, попечительских или наблюдательных советов, иных органов иностранных некоммерческих неправительственных организаций и действующих на территории Российской Федерации их структурных подразделений, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации;

15) заниматься без письменного разрешения представителя нанимателя (работодателя) оплачиваемой деятельностью, финансируемой исключительно за счет средств иностранных государств, международных и иностранных организаций, иностранных граждан и лиц без гражданства, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации.

2. Гражданин после увольнения с муниципальной службы не вправе разглашать или использовать в интересах организаций либо физических лиц сведения конфиденциального характера или служебную информацию, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей.

3. Гражданин, замещавший должность муниципальной службы, включенную в перечень должностей, установленный нормативными правовыми актами Утянского сельсовета, в течение двух лет после увольнения с муниципальной службы не вправе замещать на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнять в данной организации работу на условиях гражданско-правового договора в случаях, предусмотренных федеральными законами, если отдельные функции муниципального (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего, без согласия соответствующей комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов.

 

Статья 13. Урегулирование конфликта интересов на муниципальной службе.

 

1. Для целей Федерального закона от 02.03.2007  № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» используется понятие "конфликт интересов", установленное частью 1 статьи 10 Федерального закона от 25.12.2008  № 273-ФЗ "О противодействии коррупции".

Под конфликтом интересов понимается ситуация, при которой личная заинтересованность (прямая или косвенная) муниципального служащего влияет или может повлиять на объективное исполнение им должностных обязанностей и при которой возникает или может возникнуть противоречие между личной заинтересованностью муниципального служащего и законными интересами граждан, организаций, общества, Российской Федерации, Новосибирской области, муниципального образования, способное привести к причинению вреда этим законным интересам граждан, организаций, общества, Российской Федерации, Новосибирской области, муниципального образования.

2. Для целей Федерального закона от 02.03.2007  № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» используется понятие "личная заинтересованность", установленное частью 2 статьи 10 Федерального закона от 25.12.2008  № 273-ФЗ "О противодействии коррупции".

Под личной заинтересованностью муниципального служащего понимается возможность получения муниципальным служащим при исполнении должностных обязанностей доходов (неосновательного обогащения) в денежной либо в натуральной форме, доходов в виде материальной выгоды непосредственно для муниципального служащего, членов его семьи, а также для граждан или организаций, с которыми муниципальный служащий связан финансовыми или иными обязательствами.

2.1. Предотвращение или урегулирование конфликта интересов может состоять в изменении должностного или служебного положения муниципального служащего, являющегося стороной конфликта интересов, вплоть до его отстранения от исполнения должностных (служебных) обязанностей в установленном порядке и (или) в его отказе от выгоды, явившейся причиной возникновения конфликта интересов.

2.2. В случае если владение лицом, замещающим должность муниципальной службы, ценными бумагами (долями участия, паями в уставных (складочных) капиталах организаций) приводит или может привести к конфликту интересов, указанное лицо обязано передать принадлежащие ему ценные бумаги (доли участия, паи в уставных (складочных) капиталах организаций) в доверительное управление в соответствии с гражданским законодательством Российской Федерации.

2.3. Непринятие муниципальным служащим, являющимся стороной конфликта интересов, мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов является правонарушением, влекущим увольнение муниципального служащего с муниципальной службы.

3. Представитель нанимателя (работодатель), которому стало известно о возникновении у муниципального служащего личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, обязан принять меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов, вплоть до отстранения этого муниципального служащего от замещаемой должности муниципальной службы на период урегулирования конфликта интересов с сохранением за ним денежного содержания на все время отстранения от замещаемой должности муниципальной службы.

3.1. Непринятие муниципальным служащим, являющимся представителем нанимателя, которому стало известно о возникновении у подчиненного ему муниципального служащего личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов является правонарушением, влекущим увольнение муниципального служащего, являющегося представителем нанимателя, с муниципальной службы.

4. Для обеспечения соблюдения муниципальными служащими общих принципов служебного поведения и урегулирования конфликта интересов в органе местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии муниципального образования в порядке, определяемом нормативными правовыми актами субъекта Российской Федерации и муниципальным правовым актом, могут образовываться комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликтов интересов.

 

Статья 14. Требования к служебному поведению муниципального служащего.

 

1. Муниципальный служащий обязан:

1) исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне;

2) обеспечивать равное, беспристрастное отношение ко всем физическим и юридическим лицам и организациям, не оказывать предпочтение каким-либо общественным или религиозным объединениям, профессиональным или социальным группам, гражданам и организациям и не допускать предвзятости в отношении таких объединений, групп, организаций и граждан;

3) не совершать действия, связанные с влиянием каких-либо личных, имущественных (финансовых) и иных интересов, препятствующих добросовестному исполнению должностных обязанностей;

4) соблюдать нейтральность, исключающую возможность влияния на свою профессиональную служебную деятельность решений политических партий, других общественных и религиозных объединений и иных организаций;

5) проявлять корректность в обращении с гражданами;

6) проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов Российской Федерации;

7) учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий;

8) способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;

9) не допускать конфликтных ситуаций, способных нанести ущерб его репутации или авторитету муниципального органа.

2. Муниципальный служащий, являющийся руководителем, обязан не допускать случаи принуждения муниципальных служащих к участию в деятельности политических партий, других общественных и религиозных объединений.

 

Статья 15. Представление сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

 

Граждане, претендующие на замещение должностей муниципальной службы в Утянском сельсовете, включенных в соответствующий перечень, муниципальные служащие, замещающие указанные должности, обязаны представлять представителю нанимателя (работодателю) сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей. Указанные сведения представляются в порядке, сроки и по форме, которые установлены для представления сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера государственными гражданскими служащими Российской Федерации.

1. Муниципальный служащий, замещающий должность муниципальной службы, включенную в соответствующий перечень, обязан представлять сведения о своих расходах, а также о расходах своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей в порядке и по форме, которые установлены для представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера государственными гражданскими служащими Российской Федерации.

2. Контроль за соответствием расходов муниципального служащего, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей их доходам осуществляется в порядке, предусмотренном Федеральным законом от 25.12.2008  № 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и Федеральным законом "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам", нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Новосибирской области, муниципальными правовыми актами Утянского сельсовета.

3. Сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемые муниципальным служащим в соответствии с настоящей статьей, являются сведениями конфиденциального характера, если федеральными законами они не отнесены к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну.

4. Не допускается использование сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера для установления или определения платежеспособности муниципального служащего, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, для сбора в прямой или косвенной форме пожертвований (взносов) в фонды религиозных или других общественных объединений, иных организаций, а также физических лиц.

5. Лица, виновные в разглашении сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих или в использовании этих сведений в целях, не предусмотренных законодательством Российской Федерации, несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

6. Непредставление муниципальным служащим сведений о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей в случае, если представление таких сведений обязательно, либо представление заведомо недостоверных или неполных сведений является правонарушением, влекущим увольнение муниципального служащего с муниципальной службы.

7. Проверка достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, включенных в соответствующий перечень, достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых муниципальными служащими, замещающими указанные должности, достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами при поступлении на муниципальную службу в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, соблюдения муниципальными служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации, осуществляется в порядке, определяемом нормативными правовыми актами Новосибирской области.

8. Запросы о представлении сведений, составляющих банковскую, налоговую или иную охраняемую законом тайну, запросы в правоохранительные органы о проведении оперативно-разыскных мероприятий в отношении граждан, претендующих на замещение должностей муниципальной службы, включенных в соответствующий перечень, муниципальных служащих, замещающих указанные должности, супруг (супругов) и несовершеннолетних детей таких граждан и муниципальных служащих в интересах муниципальных органов направляются высшими должностными лицами Новосибирской области (руководителями высших исполнительных органов государственной власти Новосибирской области) в порядке, определяемом нормативными правовыми актами Российской Федерации.

 

Глава 4. Порядок поступления на муниципальную службу, ее прохождения и прекращения.

 

Статья 16. Поступление на муниципальную службу.

 

1. На муниципальную службу вправе поступать граждане, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям, установленным в соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007  № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» для замещения должностей муниципальной службы, при отсутствии обстоятельств, указанных в статье 13 настоящего Федерального закона в качестве ограничений, связанных с муниципальной службой.

2. При поступлении на муниципальную службу, а также при ее прохождении не допускается установление каких бы то ни было прямых или косвенных ограничений или преимуществ в зависимости от пола, расы, национальности, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, а также от других обстоятельств, не связанных с профессиональными и деловыми качествами муниципального служащего.

3. При поступлении на муниципальную службу гражданин представляет:

1) заявление с просьбой о поступлении на муниципальную службу и замещении должности муниципальной службы;

2) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти;

3) паспорт;

4) трудовую книжку и(или) сведения о трудовой деятельности за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;

5) документ об образовании;

6) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;

7) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

8) документы воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

9) заключение медицинской организации об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу;

10) сведения о доходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера;

11) иные документы, предусмотренные федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

4. Сведения, представленные в соответствии с настоящим Федеральным законом гражданином при поступлении на муниципальную службу, могут подвергаться проверке в установленном федеральными законами порядке. В отдельных муниципальных образованиях федеральными законами могут устанавливаться дополнительные требования к проверке сведений, представляемых гражданином при поступлении на муниципальную службу.

5. В случае установления в процессе проверки, предусмотренной частью 4 настоящей статьи, обстоятельств, препятствующих поступлению гражданина на муниципальную службу, указанный гражданин информируется в письменной форме о причинах отказа в поступлении на муниципальную службу.

6. Поступление гражданина на муниципальную службу осуществляется в результате назначения на должность муниципальной службы на условиях трудового договора в соответствии с трудовым законодательством с учетом особенностей, предусмотренных Федеральным законом от 02.03.2007  № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».

7. Поступление гражданина на муниципальную службу оформляется актом представителя нанимателя (работодателя) о назначении на должность муниципальной службы.

8. Сторонами трудового договора при поступлении на муниципальную службу являются представитель нанимателя (работодатель) и муниципальный служащий.

 

Статья 17. Конкурс на замещение должности муниципальной службы.

 

1. При замещении должности муниципальной службы в муниципальном образовании заключению трудового договора может предшествовать конкурс, в ходе которого осуществляется оценка профессионального уровня претендентов на замещение должности муниципальной службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности муниципальной службы.

2. Порядок проведения конкурса на замещение должности муниципальной службы устанавливается в соответствии с Положением о конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы.

3. Представитель нанимателя (работодатель) заключает трудовой договор и назначает на должность муниципальной службы одного из кандидатов, отобранных конкурсной комиссией по результатам конкурса на замещение должности муниципальной службы.

 

Статья 18. Аттестация муниципальных служащих.

 

1. Аттестация муниципального служащего проводится в целях определения его соответствия замещаемой должности муниципальной службы. Аттестация муниципального служащего проводится один раз в три года.

2. Аттестации не подлежат следующие муниципальные служащие:

1) замещающие должности муниципальной службы менее одного года;

2) достигшие возраста 60 лет;

3) беременные женщины;

4) находящиеся в отпуске по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Аттестация указанных муниципальных служащих возможна не ранее чем через один год после выхода из отпуска;

5) замещающие должности муниципальной службы на основании срочного трудового договора (контракта).

3. По результатам аттестации муниципального служащего аттестационная комиссия выносит решение о том, соответствует муниципальный служащий замещаемой должности муниципальной службы или не соответствует. Аттестационная комиссия может давать рекомендации о поощрении отдельных муниципальных служащих за достигнутые ими успехи в работе, в том числе о повышении их в должности, а в случае необходимости рекомендации об улучшении деятельности аттестуемых муниципальных служащих. Результаты аттестации сообщаются аттестованным муниципальным служащим непосредственно после подведения итогов голосования. Материалы аттестации передаются представителю нанимателя (работодателю).

4. По результатам аттестации представитель нанимателя (работодатель) принимает решение о поощрении отдельных муниципальных служащих за достигнутые ими успехи в работе или в срок не более одного месяца со дня аттестации о понижении муниципального служащего в должности с его согласия. По результатам аттестации аттестационная комиссия может давать рекомендации о направлении отдельных муниципальных служащих для получения дополнительного профессионального образования.

5. В случае несогласия муниципального служащего с понижением в должности или невозможности перевода с его согласия на другую должность муниципальной службы представитель нанимателя (работодатель) может в срок не более одного месяца со дня аттестации уволить его с муниципальной службы в связи с несоответствием замещаемой должности вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации. По истечении указанного срока увольнение муниципального служащего или понижение его в должности по результатам данной аттестации не допускается.

6. Муниципальный служащий вправе обжаловать результаты аттестации в судебном порядке.

7. Порядок и условия проведения аттестации устанавливаются Положением о проведении аттестации муниципальных служащих Утянского сельсовета в соответствии с Уставом муниципального образования, законами Российской Федерации и Новосибирской области.

 

Статья 19. Основания для расторжения трудового договора с муниципальным служащим.

 

1. Помимо оснований для расторжения трудового договора, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации, трудовой договор с муниципальным служащим может быть также расторгнут по инициативе представителя нанимателя (работодателя) в случае:

1) достижения предельного возраста, установленного для замещения должности муниципальной службы;

2) прекращения гражданства Российской Федерации, прекращения гражданства иностранного государства - участника международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым иностранный гражданин имеет право находиться на муниципальной службе, приобретения им гражданства иностранного государства либо получения им вида на жительство или иного документа, подтверждающего право на постоянное проживание гражданина Российской Федерации на территории иностранного государства, не являющегося участником международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым гражданин Российской Федерации, имеющий гражданство иностранного государства, имеет право находиться на муниципальной службе;

3) несоблюдения ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой и установленных статьями 13, 14, 14.1 и 15 Федерального закона от 02.03. 2007   № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;

4) применения административного наказания в виде дисквалификации.

2. Допускается продление срока нахождения на муниципальной службе муниципальных служащих, достигших предельного возраста, установленного для замещения должности муниципальной службы. Однократное продление срока нахождения на муниципальной службе муниципального служащего допускается не более чем на один год.

 

Глава 5. Рабочее (служебное) время и время отдыха.

 

Статья 20. Рабочее (служебное) время.

 

Рабочее (служебное) время муниципальных служащих регулируется в соответствии с трудовым законодательством, Правилами внутреннего трудового распорядка.

 

Статья 21. Отпуск муниципального служащего.

 

1. Муниципальному служащему предоставляется ежегодный отпуск с сохранением замещаемой должности муниципальной службы и денежного содержания, размер которого определяется в порядке, установленном трудовым законодательством для исчисления средней заработной платы.

2. Ежегодный оплачиваемый отпуск муниципального служащего состоит из основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков.

3. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется муниципальному служащему продолжительностью 30 календарных дней. Для муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы отдельных групп должностей муниципальной службы, законами субъектов Российской Федерации может устанавливаться ежегодный основной оплачиваемый отпуск большей продолжительности.

4. Ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска предоставляются муниципальному служащему за выслугу лет (продолжительностью не более 10 календарных дней), а также в случаях, предусмотренных федеральными законами и законами Новосибирской области.

5. Порядок и условия предоставления муниципальному служащему ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет определяются законом субъекта Российской Федерации.

6. Муниципальному служащему по его письменному заявлению решением представителя нанимателя (работодателя) может предоставляться отпуск без сохранения денежного содержания продолжительностью не более одного года.

7. Муниципальному служащему предоставляется отпуск без сохранения денежного содержания в случаях, предусмотренных федеральными законами.

 

Глава 6. Общие принципы оплаты труда муниципального служащего. Гарантии, предоставляемые муниципальному служащему.

Стаж муниципальной службы.

 

Статья 22. Общие принципы оплаты труда муниципального служащего.

 

1. Оплата труда муниципального служащего производится в виде денежного содержания, которое состоит из должностного оклада муниципального служащего в соответствии с замещаемой им должностью муниципальной службы (далее - должностной оклад), а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат, определяемых законом Новосибирской области.

2. Органы местного самоуправления самостоятельно определяют размер и условия оплаты труда муниципальных служащих. Размер должностного оклада, а также размер ежемесячных и иных дополнительных выплат и порядок их осуществления устанавливаются муниципальными правовыми актами, издаваемыми представительным органом муниципального образования в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Новосибирской  области.

 

Статья 23. Гарантии, предоставляемые муниципальному служащему.

 

1. Муниципальному служащему гарантируются:

1) условия работы, обеспечивающие исполнение им должностных обязанностей в соответствии с должностной инструкцией;

2) право на своевременное и в полном объеме получение денежного содержания;

3) отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего (служебного) времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодного оплачиваемого отпуска;

4) медицинское обслуживание муниципального служащего и членов его семьи, в том числе после выхода муниципального служащего на пенсию;

5) пенсионное обеспечение за выслугу лет и в связи с инвалидностью, а также пенсионное обеспечение членов семьи муниципального служащего в случае его смерти, наступившей в связи с исполнением им должностных обязанностей;

6) обязательное государственное страхование на случай причинения вреда здоровью и имуществу муниципального служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей;

7) обязательное государственное социальное страхование на случай заболевания или утраты трудоспособности в период прохождения муниципальным служащим муниципальной службы или после ее прекращения, но наступивших в связи с исполнением им должностных обязанностей;

8) защита муниципального служащего и членов его семьи от насилия, угроз и других неправомерных действий в связи с исполнением им должностных обязанностей в случаях, порядке и на условиях, установленных федеральными законами.

2. При расторжении трудового договора с муниципальным служащим в связи с ликвидацией органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования либо сокращением штата работников органа местного самоуправления, аппарата избирательной комиссии муниципального образования муниципальному служащему предоставляются гарантии, установленные трудовым законодательством для работников в случае их увольнения в связи с ликвидацией организации либо сокращением штата работников организации.

3. Законами Новосибирской области и уставом муниципального образования муниципальным служащим могут быть предоставлены дополнительные гарантии.

 

Статья 24. Пенсионное обеспечение муниципального служащего и членов его семьи.

 

1. В области пенсионного обеспечения на муниципального служащего в полном объеме распространяются права государственного гражданского служащего, установленные федеральными законами и законами Новосибирской области и муниципальными правовыми актами.

2. Определение размера государственной пенсии муниципального служащего осуществляется в соответствии с установленным законом субъекта Российской Федерации соотношением должностей муниципальной службы и должностей государственной гражданской службы Новосибирской области. Максимальный размер государственной пенсии муниципального служащего не может превышать максимальный размер государственной пенсии государственного гражданского служащего Новосибирской области по соответствующей должности государственной гражданской службы.

3. В случае смерти муниципального служащего, связанной с исполнением им должностных обязанностей, в том числе наступившей после увольнения его с муниципальной службы, члены семьи умершего имеют право на получение пенсии по случаю потери кормильца в порядке, определяемом федеральными законами.

 

Статья 25. Стаж муниципальной службы.

 

1. В стаж (общую продолжительность) муниципальной службы включаются периоды замещения:

1) должностей муниципальной службы;

2) муниципальных должностей;

3) государственных должностей Российской Федерации и государственных должностей субъектов Российской Федерации;

4) должностей государственной гражданской службы, воинских должностей и должностей федеральной государственной службы иных видов;

5) иных должностей в соответствии с федеральными законами.

2. В стаж муниципальной службы для определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет, предоставляемого муниципальным служащим, и установления им других гарантий, предусмотренных федеральными законами, законами Новосибирской области и Уставом Утянского сельсовета, помимо периодов замещения должностей, включаются (засчитываются) также периоды замещения должностей, включаемые (засчитываемые) в стаж государственной гражданской службы в соответствии с частью 2 статьи 54 Федерального закона от 27.07.2004  № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".

3. В стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет муниципальным служащим включаются (засчитываются) помимо периодов замещения должностей, указанных в части 1 настоящей статьи, иные периоды в соответствии с нормативными правовыми актами Новосибирской области и муниципальными правовыми актами.

4. Порядок исчисления стажа муниципальной службы устанавливается законом Новосибирской  области.

 

Глава 7. Поощрение муниципального служащего. Дисциплинарная ответственность муниципального служащего

 

Статья 26. Поощрение муниципального служащего.

 

Виды поощрения муниципального служащего и порядок его применения устанавливаются муниципальными правовыми актами Утянского сельсовета в соответствии с федеральными законами и законами Новосибирской области.

 

Статья 27. Дисциплинарная ответственность муниципального служащего.

 

1. За совершение дисциплинарного проступка - неисполнение или ненадлежащее исполнение муниципальным служащим по его вине возложенных на него служебных обязанностей - представитель нанимателя (работодатель) имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания:

1) замечание;

2) выговор;

3) увольнение с муниципальной службы по соответствующим основаниям.

2. Муниципальный служащий, допустивший дисциплинарный проступок, может быть временно (но не более чем на один месяц), до решения вопроса о его дисциплинарной ответственности, отстранен от исполнения должностных обязанностей с сохранением денежного содержания. Отстранение муниципального служащего от исполнения должностных обязанностей в этом случае производится муниципальным правовым актом.

3. Порядок применения и снятия дисциплинарных взысканий определяется трудовым законодательством.

 

Статья 27.1. Взыскания за несоблюдение ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции.

 

1. За несоблюдение муниципальным служащим ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции Федеральным законом от 02.03.2007  № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и другими федеральными законами, налагаются взыскания, предусмотренные статьей 27 Федеральным законом от 02.03.2007  № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».

2. Муниципальный служащий подлежит увольнению с муниципальной службы в связи с утратой доверия в случаях совершения правонарушений, установленных статьями 14.1 и 15 Федерального закона от 02.03.2007  № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».

3. Взыскания, предусмотренные статьями 14.1, 15 и 27 Федерального закона от 02.03.2007  № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», применяются представителем нанимателя (работодателем) в порядке, установленном нормативными правовыми актами Новосибирской области и (или) муниципальными нормативными правовыми актами Утянского сельсовета на основании:

1) доклада о результатах проверки, проведенной подразделением кадровой службы соответствующего муниципального органа по профилактике коррупционных и иных правонарушений;

2) рекомендации комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в случае, если доклад о результатах проверки направлялся в комиссию;

3) объяснений муниципального служащего;

4) иных материалов.

4. При применении взысканий, предусмотренных статьями 14.1, 15 и 27 Федерального закона от 02.03.2007  № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», учитываются характер совершенного муниципальным служащим коррупционного правонарушения, его тяжесть, обстоятельства, при которых оно совершено, соблюдение муниципальным служащим других ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и исполнение им обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, а также предшествующие результаты исполнения муниципальным служащим своих должностных обязанностей.

5. В акте о применении к муниципальному служащему взыскания в случае совершения им коррупционного правонарушения в качестве основания применения взыскания указывается часть 1 или 2 настоящей статьи.

6. Взыскания, предусмотренные статьями 14.1, 15 и 27 Федерального закона от 02.03.2007  № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», применяются в порядке и сроки, которые установлены настоящим Федеральным законом, нормативными правовыми актами Новосибирской области и (или) муниципальными нормативными правовыми актами Утянского  сельсовета

 

Глава 8. Кадровая работа в муниципальном образовании.

 

Статья 28. Кадровая работа в муниципальном образовании.

 

Кадровая работа в муниципальном образовании включает в себя:

1) формирование кадрового состава для замещения должностей муниципальной службы;

2) подготовку предложений о реализации положений законодательства о муниципальной службе и внесение указанных предложений представителю нанимателя (работодателю);

3) организацию подготовки проектов муниципальных правовых актов, связанных с поступлением на муниципальную службу, ее прохождением, заключением трудового договора (контракта), назначением на должность муниципальной службы, освобождением от замещаемой должности муниципальной службы, увольнением муниципального служащего с муниципальной службы и выходом его на пенсию, и оформление соответствующих документов;

4) ведение трудовых книжек муниципальных служащих;

5) ведение личных дел муниципальных служащих;

6) ведение реестра муниципальных служащих в муниципальном образовании;

7) оформление и выдачу служебных удостоверений муниципальных служащих;

8) проведение конкурса на замещение вакантных должностей муниципальной службы и включение муниципальных служащих в кадровый резерв;

9) проведение аттестации муниципальных служащих;

10) организацию работы с кадровым резервом и его эффективное использование;

11) организацию проверки достоверности представляемых гражданином персональных данных и иных сведений при поступлении на муниципальную службу, а также оформление допуска установленной формы к сведениям, составляющим государственную тайну;

12) организацию проверки сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих, а также соблюдения связанных с муниципальной службой ограничений, которые установлены статьей 13 Федерального закона от 02.03.2007  № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» и другими федеральными законами;

13) консультирование муниципальных служащих по правовым и иным вопросам муниципальной службы;

14) решение иных вопросов кадровой работы, определяемых трудовым законодательством и законом Российской Федерации.

 

Статья 29. Персональные данные муниципального служащего.

 

1. Персональные данные муниципального служащего - информация, необходимая представителю нанимателя (работодателю) в связи с исполнением муниципальным служащим обязанностей по замещаемой должности муниципальной службы и касающаяся конкретного муниципального служащего.

2. Персональные данные муниципального служащего подлежат обработке в соответствии с законодательством Российской Федерации в области персональных данных с особенностями, предусмотренными главой 14 Трудового кодекса Российской Федерации.

 

Статья 30. Порядок ведения личного дела муниципального служащего.

 

1. На муниципального служащего заводится личное дело, к которому приобщаются документы, связанные с его поступлением на муниципальную службу, ее прохождением и увольнением с муниципальной службы.

2. Личное дело муниципального служащего хранится в течение 10 лет. При увольнении муниципального служащего с муниципальной службы его личное дело хранится в архиве органа местного самоуправления.

3. При ликвидации органа местного самоуправления, в которых муниципальный служащий замещал должность муниципальной службы, его личное дело передается на хранение в орган местного самоуправления, которым переданы функции ликвидированных органа местного самоуправления, или их правопреемникам.

4. Ведение личного дела муниципального служащего осуществляется в порядке, установленном для ведения личного дела государственного гражданского служащего.

 

Статья 31. Реестр муниципальных служащих в муниципальном образовании.

 

1. В Утянском сельсовете ведется реестр муниципальных служащих.

2. Муниципальный служащий, уволенный с муниципальной службы, исключается из реестра муниципальных служащих в день увольнения.

3. В случае смерти (гибели) муниципального служащего либо признания муниципального служащего безвестно отсутствующим или объявления его умершим решением суда, вступившим в законную силу, муниципальный служащий исключается из реестра муниципальных служащих в день, следующий за днем смерти (гибели) или днем вступления в законную силу решения суда.

4. Порядок ведения реестра муниципальных служащих утверждается муниципальным правовым актом Утянского сельсовета.

 

Глава 9. Финансирование муниципальной службы.

 

Статья 32. Финансирование муниципальной службы.

 

Финансирование муниципальной службы осуществляется за счет средств местного бюджета.

 

 

 

СОВЕТ ДЕПУТАТОВ УТЯНСКОГО   СЕЛЬСОВЕТА

ДОВОЛЕНСКОГО РАЙОНА НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ

 

 

РЕШЕНИЕ

двенадцатой  сессии шестое созыва

 

23.09.2021                                                                                                № 45

 

О проекте решения « О внесении изменений и дополнений в Устав Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области»

 

      В соответствии со ст. 7, 35, 44 Федерального закона от 06 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» и в целях приведения Устава Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области в соответствие с действующим законодательством, Совет депутатов Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области

РЕШИЛ:

1.Внести в Устав Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области изменения и дополнения согласно приложению. (приложение прилагается)

2. Опубликовать настоящее решение в периодическом печатном издании «Утянский вестник» и разместить на официальном сайте Администрации Утянского сельсовета.

3. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования.

 

 

Председатель Совета депутатов

Утянского  сельсовета

Доволенского района

Новосибирской области                                                             Е.Н.Люлькова

 

Глава Утянского

 сельсовета сельсовета                                               

Доволенского района

Новосибирской области                                                            С.П.Чернов

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

                                                                                                                                                                         ПРИЛОЖЕНИЕ

                                                                                                                                                к решению № 44   12-ой сессии                                                                

шестого созыва Совета депутатов

                                                      Утянского  сельсовета

Доволенского района

Новосибирской области

                                                                                                                                             от 23.09.2021   года

 

МУНИЦИПАЛЬНЫЙ ПРАВОВОЙ АКТ

 

 

О проекте внесении изменений в Устав Утянского  сельсовета

Доволенского района Новосибирской области

 

 

1.1 Статья 5. Вопросы местного значения  Утянского сельсовета

1.1.1 пункт 5 изложить в следующей редакции:

«5) дорожная деятельность в отношении автомобильных дорог местного значения в границах населенных пунктов поселения и обеспечение безопасности дорожного движения на них, включая создание и обеспечение функционирования парковок (парковочных мест), осуществление муниципального контроля на автомобильном транспорте, городском наземном электрическом транспорте и в дорожном хозяйстве в границах населенных пунктов поселения, организация дорожного движения, а также осуществление иных полномочий в области использования автомобильных дорог и осуществления дорожной деятельности в соответствии с законодательством Российской Федерации;»

1.1.2 пункт 20 изложить в следующей редакции:

«20) утверждение правил благоустройства территории поселения, осуществление муниципального контроля в сфере благоустройства, предметом которого является соблюдение правил благоустройства территории поселения, требований к обеспечению доступности для инвалидов объектов социальной, инженерной и транспортной инфраструктур и предоставляемых услуг, организация благоустройства территории поселения в соответствии с указанными правилами, а также организация использования, охраны, защиты, воспроизводства городских лесов, лесов особо охраняемых природных территорий, расположенных в границах населенных пунктов поселения;»

1.1.3 пункт 27 изложить в следующей редакции:

«27) создание, развитие и обеспечение охраны лечебно-оздоровительных местностей и курортов местного значения на территории поселения, а также осуществление муниципального контроля в области охраны и использования особо охраняемых природных территорий местного значения;»

1.1.4 пункт 39 изложить в следующей редакции:

39) участие в соответствии с федеральным законом в выполнении комплексных кадастровых работ;

 

 

 

1.2 Статья 11. Публичные слушания, общественные обсуждения

1.2.1 часть 4 изложить в следующей редакции:

«4. Порядок организации и проведения публичных слушаний определяется Советом депутатов в соответствии с федеральным законодательством.»

1.2.2. часть 5 изложить в следующей редакции:

«5. По проектам правил благоустройства территорий, проектам о внесении в них изменений, проводятся публичные слушания или общественные обсуждения в соответствии с законодательством о градостроительной деятельности».

 

1.3. Статья 21. Депутат Совета депутатов

 

1.3.1. пункт 7 части 5 изложить в следующей редакции:

«5) прекращения гражданства Российской Федерации, прекращения гражданства иностранного государства - участника международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым иностранный гражданин имеет право быть избранным в органы местного самоуправления, приобретения им гражданства иностранного государства либо получения им вида на жительство или иного документа, подтверждающего право на постоянное проживание гражданина Российской Федерации на территории иностранного государства, не являющегося участником международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым гражданин Российской Федерации, имеющий гражданство иностранного государства, имеет право быть избранным в органы местного самоуправления.».

 

1.4 Статья 28. Досрочное прекращение полномочий главы поселения

1.4.1 пункт 8 части 1 изложить в следующей редакции:

«8) прекращения гражданства Российской Федерации либо гражданства иностранного государства - участника международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым иностранный гражданин имеет право быть избранным в органы местного самоуправления, наличия гражданства (подданства) иностранного государства либо вида на жительство или иного документа, подтверждающего право на постоянное проживание на территории иностранного государства гражданина Российской Федерации либо иностранного гражданина, имеющего право на основании международного договора Российской Федерации быть избранным в органы местного самоуправления, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации»

 

1.5 Статья 32. Полномочия администрации

1.5.1 пункт 6 изложить в следующей редакции:

«6) дорожная деятельность в отношении автомобильных дорог местного значения в границах населенных пунктов поселения и обеспечение безопасности дорожного движения на них, включая создание и обеспечение функционирования парковок (парковочных мест), осуществление муниципального контроля на автомобильном транспорте, городском наземном электрическом транспорте и в дорожном хозяйстве в границах населенных пунктов поселения, организация дорожного движения, а также осуществление иных полномочий в области использования автомобильных дорог и осуществления дорожной деятельности в соответствии с законодательством Российской Федерации;»

1.5.2 пункт 19 изложить в следующей редакции:

«19) осуществление муниципального контроля в сфере благоустройства, предметом которого является соблюдение правил благоустройства территории поселения, требований к обеспечению доступности для инвалидов объектов социальной, инженерной и транспортной инфраструктур и предоставляемых услуг, организация благоустройства территории поселения в соответствии с указанными правилами, а также организация использования, охраны, защиты, воспроизводства городских лесов, лесов особо охраняемых природных территорий, расположенных в границах населенных пунктов поселения;»

1.5.3 пункт 34 изложить в следующей редакции:

«34) создание, развитие и обеспечение охраны лечебно-оздоровительных местностей и курортов местного значения на территории поселения, а также осуществление муниципального контроля в области охраны и использования особо охраняемых природных территорий местного значения;»

1.5.4 пункт 63 изложить в следующей редакции:

«63) участие в соответствии с федеральным законом в выполнении комплексных кадастровых работ;»

 

1.6 Статья 34. Муниципальный контроль

1.6.1 часть 1 изложить в следующей редакции:

1. Под муниципальным контролем понимается деятельность органов местного самоуправления, направленная на предупреждение, выявление и пресечение нарушений обязательных требований, осуществляемая в пределах полномочий указанных органов посредством профилактики нарушений обязательных требований, оценки соблюдения гражданами и организациями обязательных требований, выявления их нарушений, принятия предусмотренных законодательством Российской Федерации мер по пресечению выявленных нарушений обязательных требований, устранению их последствий и (или) восстановлению правового положения, существовавшего до возникновения таких нарушений.

1.6.2 часть 5 изложить в следующей редакции:

«5. Организация и осуществление видов муниципального контроля регулируются Федеральным законом от 31.07.2020 № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации».

 

 

 

 

 

 

 

 

1.7 Статья 44.1. Содержание правил благоустройства территории Утянского сельсовета

 

1.7.1 пункт 17) признать утратившим силу.

 

 

Председатель Совета депутатов

Утянского  сельсовета

Доволенского района

Новосибирской области                                                             Е.Н.Люлькова

 

Глава Утянского

 сельсовета сельсовета                                               

Доволенского района

Новосибирской области                                                            С.П.Чернов

 

 

СОВЕТ  ДЕПУТАТОВ  УТЯНСКОГО СЕЛЬСОВЕТА

ДОВОЛЕНСКОГО  РАЙОНА   НОВОСИБИРСКОЙ  ОБЛАСТИ

 

РЕШЕНИЕ

двенадцатой  сессии     шестого  созыва

 

 23.09.2021                                                                                                       № 46

 

О  проведении  публичных 

слушаний

 

 

       Руководствуясь   Уставом    муниципального     образования      Утянского  сельсовета,    решением      пятой     сессии     Совета    депутатов     Утянского  сельсовета      третьего    созыва    от    20.10.2005года     «О    порядке     учета  предложений   и участия  граждан  в  обсуждении  проекта  Устава  муниципального   образования     Утянского    сельсовета»     Совет  депутатов    Утянского  сельсовета  решил:

          1. Назначить  проведение   публичных  слушаний  на  25.10.2021года  на   12 часов  дня     в    помещении  администрации   Утянского    сельсовета. 

          2. Вынести     на    рассмотрение    публичных   слушаний  следующие    вопросы:

              1. « О  проекте  внесении  изменений   в   Устав     Утянского  сельсовета    Доволенского  района     Новосибирской области»;

                Докладчиком       назначить    главу    Утянского    сельсовета  С.П.Чернова.

          3. На  публичные  слушания  пригласить  руководителей  предприятий  и  организаций  всех  форм  собственности,     депутатов   районного  и  местного  Совета  депутатов,  а  также   граждан  желающих  принять  участие  в  обсуждаемом  вопросе. 

         4. Настоящее     решение     о  проведении     публичных      слушаний  опубликовать  в  периодическом  печатном  издании  «Утянский  вестник»   и  разместить   на  сайте   муниципального  образования.

 

 

 

Председатель Совета депутатов

Утянского  сельсовета

Доволенского района

Новосибирской области                                                                  Е.Н.Люлькова

 

Глава Утянского  сельсовета

Доволенского района

Новосибирской области                                                                 С.П.Чернов

 

 

 

 

СОВЕТ  ДЕПУТАТОВ  УТЯНСКОГО СЕЛЬСОВЕТА

ДОВОЛЕНСКОГО  РАЙОНА   НОВОСИБИРСКОЙ  ОБЛАСТИ

 

РЕШЕНИЕ

двенадцатой   сессии     шестого  созыва

 

 23.08.2021                                                                                                       № 47

 

О КОМИССИИ

 ПО СОБЛЮДЕНИЮ ЛИЦАМИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ДОЛЖНОСТИ  УТЯНСКОГО СЕЛЬСОВЕТА ДОВОЛЕНСКОГО РАЙОНА НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ,

ОГРАНИЧЕНИЙ, ЗАПРЕТОВ И ИСПОЛНЕНИЮ ИМИ ОБЯЗАННОСТЕЙ, УСТАНОВЛЕННЫХ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВОМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ О ПРОТИВОДЕЙСТВИИ КОРРУПЦИИ1

 

В целях обеспечения реализации в  Утянском сельсовете Доволенского района Новосибирской области Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Федерального закона от 03.12.2012 № 230-ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам», Федерального закона от 07.05.2013 № 79-ФЗ2 «О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами», Закона Новосибирской области от 10.11.2017 № 216-ОЗ «Об отдельных вопросах, связанных с соблюдением законодательства о противодействии коррупции гражданами, претендующими на замещение должности главы местной администрации по контракту, муниципальной должности, а также лицами, замещающими должность главы местной администрации по контракту, муниципальные должности, и о внесении изменений в Закон Новосибирской области «О муниципальной службе в Новосибирской области» Совет депутатов Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области   решил:

 

1. Создать

комиссию

 

Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области

 

по соблюдению

лицами,

замещающими

муниципальные                                  должности

 

 

 Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области,     ограничений,     запретов и исполнению ими обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции.

Утвердить прилагаемое Положение о комиссии  по соблюдению лицами, замещающими муниципальные должности  Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области, ограничений, запретов и исполнению ими обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции.

Утвердить состав комиссии  Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области, по соблюдению лицами, замещающими муниципальные должности  Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области, ограничений, запретов и исполнению ими обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции.

Опубликовать настоящее решение в официальном печатном издании «Утянский вестник» и разместить на официальном сайте администрации Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области, в информационно- телекоммуникационной сети «Интернет».

Контроль     за     выполнением     настоящего     решения     возложить на  главу администрации Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области.

 

 

1 Полномочия комиссии могут быть расширены. К примеру, дополнены полномочием

по рассмотрению иных вопросов в сфере противодействия коррупции: обсуждение проектов актов, программ и планов по указанной тематике.

 

2 Согласно указанному Федеральному закону запрещается открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами:1) лицам, замещающим (занимающим) должности глав городских округов, глав муниципальных районов, глав иных муниципальных образований, исполняющих полномочия глав местных администраций, глав местных администраций;

депутатам представительных органов муниципальных районов и городских округов, осуществляющим   свои    полномочия    на    постоянной    основе,    депутатам,    замещающим    должности в представительных органах муниципальных районов и городских округов;

супругам и несовершеннолетним детям указанных лиц.

 

 

 

Председатель Совета депутатов

Утянского  сельсовета

Доволенского района

Новосибирской области                                                             Е.Н.Люлькова

 

Глава Утянского

 сельсовета сельсовета                                                

Доволенского района

Новосибирской области                                                            С.П.Чернов

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

                                              

                                                                                                                  УТВЕРЖДЕНО

                                                                                                   решением Совета депутатов

 Утянского сельсовета Доволенского

                 района Новосибирской области

                №  47 от  23.09.2021

 

 

                                                                      Положение

о комиссии  по соблюдению лицами, замещающими муниципальные должности  Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области, ограничений, запретов и исполнению ими обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции

 

Комиссия Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области по соблюдению лицами, замещающими муниципальные должности Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области, ограничений, запретов и исполнению ими обязанностей,   установленных    законодательством    Российской    Федерации о противодействии коррупции (далее ‒ Комиссия), является постоянно действующим совещательным органом.

Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Новосибирской области, Уставом Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области, иными муниципальными нормативными  правовыми актами Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области, а также   Положением.

К ведению Комиссии относится:

предварительное рассмотрение   поступившей   в   Совет   депутатов

Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области, в соответствии с частью 2 статьи

8.1 Закона Новосибирской области от 10.11.2017 № 216-ОЗ «Об отдельных вопросах, связанных с соблюдением законодательства о противодействии коррупции гражданами, претендующими на замещение должности главы местной администрации по контракту, муниципальной должности, а также лицами, замещающими должность главы местной администрации по контракту, муниципальные должности, и о внесении изменений в Закон Новосибирской области «О муниципальной службе в Новосибирской области» (далее ‒ Закон Новосибирской области «Об отдельных вопросах, связанных с соблюдением законодательства о противодействии коррупции гражданами, претендующими на замещение должности главы местной администрации по контракту, муниципальной должности, а также лицами, замещающими должность главы местной администрации по контракту, муниципальные должности, и о внесении изменений в Закон Новосибирской области «О муниципальной службе в Новосибирской области») письменной информации о недостоверности или неполноте сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (далее ‒ сведения о доходах), представленных депутатом, членом выборного органа местного самоуправления, выборным должностным лицом местного самоуправления, если искажение сведений о доходах   является   несущественным,   а   также   выработка   рекомендаций по вопросу принятия решения о применении мер ответственности, предусмотренных частью 7.3-1 статьи 40 Федерального закона от 06.10.2003

№ 131-ФЗ «Об общих   принципах   организации   местного   самоуправления в Российской Федерации» (далее ‒ Федеральный закон «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»);

предварительное рассмотрение поступившего в Совет депутатов  Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области,в соответствии с частью 7.3 статьи

40 Федерального закона «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» заявления Губернатора Новосибирской области о досрочном прекращении полномочий депутата, члена выборного органа местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления или применении в отношении указанных лиц иной меры ответственности, в случае выявления в результате проверки, проведенной в соответствии с частью 7.2 статьи 40 Федерального закона «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» фактов несоблюдения ограничений, запретов, неисполнения обязанностей, которые    установлены    Федеральным    законом    от    25.12.2008    № 273-ФЗ

«О противодействии коррупции», Федеральным законом от 03.12.2012 № 230- ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам», Федеральным законом от 07.05.2013 № 79- ФЗ «О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках,

 

расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или)    пользоваться     иностранными     финансовыми     инструментами» (далее ‒ Федеральный закон «О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами») (далее ‒ несоблюдение ограничений, запретов, неисполнение обязанностей, установленных законодательством о противодействии коррупции), в случае направления указанного заявления председателем Совета депутатов Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области, в Комиссию;

рассмотрение:

сообщений      лиц,       замещающих       муниципальные       должности, о возникновении личной заинтересованности при осуществлении полномочий, которая приводит или может привести к конфликту интересов, выработка рекомендаций лицам, замещающим муниципальные должности, по принятию мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов;

заявления, указанного в абзаце пятом подпункта 2 пункта 9 настоящего Положения, поступившего от лица, замещающего муниципальную должность;

иных   обращений    лиц,    замещающих    муниципальные    должности, по вопросам соблюдения ими ограничений, запретов и исполнения ими обязанностей,   установленных    законодательством    Российской    Федерации о противодействии коррупции, за исключением заявления лица, замещающего муниципальную должность, о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, а также уведомления лица, замещающего муниципальную должность и осуществляющего свои полномочия на постоянной основе, об участии на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией, которые подаются и рассматриваются в соответствии с Законом Новосибирской области

«Об отдельных   вопросах,    связанных    с    соблюдением    законодательства о противодействии коррупции гражданами, претендующими на замещение должности главы местной администрации по контракту, муниципальной должности, а также лицами, замещающими должность главы местной администрации по контракту, муниципальные должности, и о внесении изменений в   Закон   Новосибирской   области   «О муниципальной   службе в Новосибирской области».

Положение о комиссии и персональный состав Комиссии утверждаются решением Совета депутатов  Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области, .

Комиссия формируется в составе председателя Комиссии, его заместителя, секретаря и членов Комиссии.

В состав Комиссии могут входить представители органов местного самоуправления администрации Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области, (по согласованию), территориальных органов федеральных государственных органов (по согласованию), сопредседатели Общественной палаты  (по согласованию), представители научных и образовательных организаций (по согласованию), а также представители общественных организаций (по согласованию).

 

Передача полномочий члена Комиссии другому лицу не допускается.

Участие в работе Комиссии осуществляется на общественных началах.

Заседания Комиссии проводятся по мере необходимости.

Основанием для проведения заседания Комиссии является:

информация, содержащая указание на признаки несоблюдения ограничений, запретов, неисполнения обязанностей, установленных законодательством о противодействии коррупции, в отношении лица, замещающего муниципальную должность, представленная в Совет депутатов администрации Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области, в письменном виде:

правоохранительными органами, иными государственными органами, органами местного самоуправления и их должностными лицами;

постоянно действующими руководящими органами политических партий и зарегистрированных в соответствии с законодательством Российской Федерации иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями;

Общественной палатой Российской Федерации; Общественной палатой Новосибирской области; средствами массовой информации;

поступление в Комиссию:

письменной информации о недостоверности или неполноте сведений о доходах, представленных депутатом, членом выборного органа местного самоуправления, выборным должностным лицом местного самоуправления, направленной Губернатором Новосибирской области в Совет депутатов Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области,в соответствии с частью 2 статьи

8.1   Закона   Новосибирской   области   «Об отдельных   вопросах,    связанных с соблюдением законодательства о противодействии коррупции гражданами, претендующими на замещение должности главы местной администрации по контракту, муниципальной должности, а также лицами, замещающими должность главы местной администрации по контракту, муниципальные должности,   и   о   внесении   изменений   в   Закон   Новосибирской   области

«О муниципальной службе в Новосибирской области»;

заявления Губернатора Новосибирской области о досрочном прекращении полномочий депутата, члена выборного органа местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления или применении в отношении указанных лиц иной меры ответственности, поступившего в соответствии с частью 7.3 статьи 40 Федерального закона «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;

сообщения      лица,       замещающего       муниципальную       должность, о возникновении личной заинтересованности при осуществлении полномочий, которая приводит или может привести к конфликту интересов;

заявления      лица,       замещающего       муниципальную       должность, о невозможности выполнить требования Федерального закона «О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами» в связи

с арестом, запретом распоряжения, наложенными компетентными органами иностранного государства в соответствии с законодательством данного иностранного государства, на территории которого находятся счета (вклады), осуществляется   хранение    наличных    денежных    средств    и    ценностей в иностранном банке и (или) имеются иностранные финансовые инструменты, или в связи с иными обстоятельствами, не зависящими от его воли или воли его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;

иных   обращений    лиц,    замещающих    муниципальные    должности, по вопросам соблюдения ими ограничений, запретов и исполнения ими обязанностей,   установленных    законодательством    Российской    Федерации о противодействии коррупции, указанных в абзаце четвертом подпункта 3 пункта 3 настоящего Положения.

Сообщение, указанное в абзаце четвертом подпункта 2 пункта 9 настоящего Положения, подается в соответствии с порядком сообщения лицами, замещающими муниципальные должности, о возникновении личной заинтересованности при осуществлении своих полномочий, которая приводит или может привести к конфликту интересов, утвержденным посановлением № 35 от 01.07.2016г. администрации Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области.

Заявление, указанное в абзаце пятом подпункта 2 пункта 9 настоящего Положения, подается в срок, установленный Законом Новосибирской области

«Об отдельных вопросах, связанных с соблюдением законодательства о противодействии коррупции гражданами, претендующими на замещение должности главы местной администрации по контракту, муниципальной должности, а также лицами, замещающими должность главы местной администрации по контракту, муниципальные должности, и о внесении изменений в Закон Новосибирской области «О муниципальной службе в Новосибирской области» для подачи лицами, замещающими муниципальные должности, сведений о доходах.

Иные обращения   по   вопросам   соблюдения   ограничений,   запретов и исполнения обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции, подаются лицами, замещающими муниципальные должности, в порядке, установленном соответствующими муниципальными нормативными правовыми актами, за исключением заявления лица, замещающего муниципальную должность, о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, а также уведомления лица, замещающего муниципальную должность и осуществляющего свои полномочия на постоянной основе, об участии на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией, которые подаются в соответствии с Законом Новосибирской области «Об отдельных вопросах, связанных с соблюдением законодательства о противодействии коррупции гражданами, претендующими на замещение должности главы местной администрации по контракту, муниципальной должности, а также лицами, замещающими должность главы местной администрации по контракту, муниципальные

должности, и   о   внесении   изменений   в   Закон   Новосибирской   области

«О муниципальной службе в Новосибирской области».

Информация анонимного характера не может служить основанием для проведения заседания Комиссии.

При поступлении в Комиссию информации и документов, указанных в пункте 9 настоящего Положения, за исключением письменной информации, указанной в абзаце втором подпункта 2 пункта 9 настоящего Положения, заседание Комиссии проводится не позднее 15 рабочих дней после дня их поступления в Комиссию.

Заседание Комиссии по рассмотрению письменной информации, указанной в абзаце втором подпункта 2 пункта 9 настоящего Положения, проводится не позднее 30 рабочих дней после дня ее поступления в Комиссию. Указанная письменная информация должна быть рассмотрена в срок, обеспечивающий возможность рассмотрения и применения Советом депутатов Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области, к депутату, выборному должностному лицу местного самоуправления мер ответственности, предусмотренных законодательством, с учетом части 2 статьи 8.1 Закона Новосибирской области «Об отдельных вопросах, связанных с соблюдением законодательства о противодействии коррупции гражданами, претендующими на замещение должности главы местной администрации по контракту, муниципальной должности, а также лицами, замещающими должность главы местной администрации по контракту, муниципальные должности, и о внесении изменений в Закон Новосибирской области «О муниципальной службе в Новосибирской области».

Секретарь Комиссии обеспечивает подготовку вопросов, выносимых на заседание Комиссии, а также организует информирование членов Комиссии, лица, замещающего муниципальную должность, в отношении которого рассматривается вопрос, о вопросах, включенных в повестку дня заседания Комиссии, дате, времени и месте проведения заседания не позднее чем за пять рабочих дней до дня заседания.

При рассмотрении Комиссией информации, указанной в абзаце втором подпункта 2 пункта 9 настоящего Положения, лицу, замещающему муниципальную должность, обеспечивается возможность дачи устных и (или) письменных объяснений, представления дополнительных документов и материалов по факту (фактам) недостоверности или неполноты сведений о доходах, присутствия на заседании Комиссии.

Заседание проводит председатель Комиссии или заместитель председателя                   Комиссии                   (далее ‒ председатель                         Комиссии, председательствующий).

Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа членов Комиссии.

О невозможности присутствия по уважительной причине член Комиссии заблаговременно информирует в письменной форме председателя Комиссии.

В случае если на заседании Комиссии рассматривается вопрос повестки дня в отношении члена Комиссии, указанный член Комиссии не имеет

 

права голоса при принятии Комиссией решений, предусмотренных пунктами 22 – 27 настоящего Положения.

Заседание Комиссии проводится, как правило, в присутствии лица, замещающего муниципальную должность, в отношении которого рассматривается вопрос.

О своем намерении лично присутствовать на заседании Комиссии лицо, замещающее муниципальную должность, в отношении которого рассматривается вопрос, указывает в заявлении, сообщении, ином обращении, представленных в соответствии с подпунктом 2 пункта 9 настоящего Положения.

Заседание Комиссии может проводиться в отсутствие указанного лица, в случае:

если в заявлении, сообщении, ином обращении, представленных в соответствии с подпунктом 2 пункта 9 настоящего Положения, не указано о намерении лица, представившего заявление, сообщение, иное обращение, лично присутствовать на заседании Комиссии;

если лицо, представившее заявление, сообщение, иное обращение, указанные в подпункте 2 пункта 9 настоящего Положения, намеревающееся лично присутствовать на заседании Комиссии и надлежащим образом извещенное о времени и месте его проведения, не явилось на заседание Комиссии;

неявки лица, в отношении которого поступила письменная информация либо заявление Губернатора Новосибирской области, указанные в подпунктах 1,

2 пункта   9   настоящего   Положения,   надлежащим   образом   извещенного о времени и месте его проведения, на заседание Комиссии без уважительной причины.

Информация о наличии у указанного лица, замещающего муниципальную должность, уважительной причины должна быть направлена в письменном виде председателю Комиссии не позднее чем за два рабочих дня до дня заседания Комиссии. В этом случае рассмотрение вопроса Комиссией откладывается, но не более чем на 10 рабочих дней со дня поступления информации о наличии у лица, замещающего муниципальную должность, уважительной причины. О новой дате и времени заседания Комиссии указанное лицо извещается в письменной форме до даты заседания Комиссии.

В случае если по истечении указанного срока причина неявки лица, замещающего     муниципальную     должность,     на     заседание     Комиссии не устранена, заседание Комиссии по решению Председателя Комиссии может быть проведено в отсутствие указанного лица.

В случае повторной неявки на заседание Комиссии лица, замещающего муниципальную должность, надлежащим образом извещенного о дате и времени заседания Комиссии, без уважительной причины рассмотрение вопроса, отложенного в соответствии с абзацем вторым подпункта 3 пункта 17 настоящего Положения, осуществляется в отсутствие указанного лица.

В условиях чрезвычайных обстоятельств и (или) неблагоприятной санитарно-эпидемиологической обстановки на территории муниципального

 

образования заседания Комиссии по решению председателя Комиссии могут проводиться с использованием видеоконференцсвязи.

На заседание Комиссии по решению председателя Комиссии могут быть приглашены должностные лица государственных органов, органов местного самоуправления и представители организаций.

По решению председателя Комиссии в заседании Комиссии могут принимать участие с правом совещательного голоса депутаты Совета депутатов  Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области,, не входящие в состав Комиссии.

На заседании Комиссии заслушиваются пояснения лица, замещающего муниципальную должность, и рассматриваются материалы, относящиеся   к   вопросам,   включенным   в    повестку    дня    заседания. По ходатайству члена Комиссии, лица, замещающего муниципальную должность, на   заседании   Комиссии   могут   быть   заслушаны   иные   лица и рассмотрены представленные ими материалы.

Члены   Комиссии    и    лица,    участвовавшие    в    ее    заседании и присутствовавшие на нем, не вправе разглашать сведения, ставшие им известными в ходе заседания Комиссии.

По итогам рассмотрения информации, указанной в подпункте 1 пункта

9 настоящего Положения, Комиссия может принять одно из следующих решений:

установить, что в действиях лица, замещающего муниципальную должность, не содержится признаков несоблюдения ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции;

установить, что в действиях лица, замещающего муниципальную должность,    имеются     признаки     несоблюдения     ограничений,     запретов и неисполнения обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции.

По итогам предварительного рассмотрения информации, указанной в абзаце втором подпункта 2 пункта 9 настоящего Положения, Комиссия принимает решение, в соответствии с которым рекомендует Совету депутатов принять решение о применении к депутату, члену выборного органа местного самоуправления, выборному должностному лицу местного самоуправления одну из мер ответственности, предусмотренных частью 7.1-3 статьи 40 Федерального закона «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации».

По итогам предварительного рассмотрения заявления Губернатора Новосибирской области, указанного в абзаце третьем подпункта 2 пункта 9 настоящего Положения, Комиссия принимает решение, в соответствии с которым рекомендует Совету депутатов принять решение об удовлетворении заявления Губернатора Новосибирской области о досрочном прекращении полномочий депутата, члена выборного органа местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления или применении в отношении указанных лиц иной меры ответственности, в соответствии с частью

7.3 статьи 40 Федерального закона «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации».

 

По итогам рассмотрения сообщения, указанного в абзаце четвертом подпункта 2 пункта 9 настоящего Положения, Комиссия может принять одно из следующих решений:

признать, что при осуществлении полномочий лицом, замещающим муниципальную должность, конфликт интересов отсутствует;

признать, что при осуществлении полномочий лицом, замещающим муниципальную должность, личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов. В этом случае Комиссия рекомендует лицу, замещающему муниципальную должность, принять меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов;

признать,   что   лицом,   замещающим   муниципальную   должность, не соблюдались требования об урегулировании конфликта интересов.

По итогам рассмотрения заявления, указанного в абзаце пятом подпункта 2 пункта 9 настоящего Положения, Комиссия может принять одно из следующих решений:

признать, что обстоятельства, препятствующие выполнению лицом, замещающим муниципальную должность, требований Федерального закона

«О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами», являются объективными;

признать, что обстоятельства, препятствующие выполнению лицом, замещающим муниципальную должность, требований Федерального закона

«О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или)     пользоваться     иностранными     финансовыми      инструментами», не являются объективными.

По итогам рассмотрения иных обращений лиц, замещающих муниципальные должности, по вопросам соблюдения ими ограничений, запретов и исполнения ими обязанностей, установленных законодательством Российской    Федерации    о    противодействии    коррупции,    рассмотренных в соответствии с абзацем четвертым подпункта 3 пункта 3, абзацем третьим пункта 10 настоящего Положения, Комиссия принимает соответствующее решение, информация о котором направляется в орган местного самоуправления (муниципальный орган)3, в котором лицо замещает муниципальную должность.

В случае принятия Комиссией решений, предусмотренных подпунктом 2 пункта 22, пунктами 23 и 24, подпунктом 3 пункта 25, подпунктом 2 пункта 26 настоящего Положения, Комиссией готовится заключение, которое направляется в соответствующий орган местного

 

 

3 Указывается в случае, если муниципальные должности замещаются в избирательной комиссии муниципального образования.

 

самоуправления (муниципальный орган) для рассмотрения и принятия решения.

Решения Комиссии принимаются простым большинством голосов присутствующих на заседании членов Комиссии.   Все   члены   Комиссии при принятии решений обладают равными правами.

При равенстве голосов голос председательствующего является решающим.

Решение Комиссии оформляется протоколом, который подписывают члены Комиссии, принимавшие участие в заседании Комиссии.

В протоколе заседания Комиссии указываются:

дата заседания Комиссии, фамилии, имена, отчества членов Комиссии и других лиц, присутствующих на заседании;

формулировка каждого из рассматриваемых на заседании Комиссии вопросов с указанием фамилии, имени, отчества, должности лица, замещающего муниципальную должность, в отношении которого рассматривался вопрос;

источник и дата поступления информации, содержащей основания для проведения заседания Комиссии;

содержание пояснений лица, замещающего муниципальную должность, и других лиц по существу рассматриваемых вопросов;

фамилии, имена, отчества выступивших на заседании лиц и краткое изложение их выступлений;

результаты голосования;

решение и обоснование его принятия.

Член Комиссии, несогласный с принятым решением, имеет право в письменном виде изложить свое мнение, которое подлежит обязательному приобщению к протоколу заседания Комиссии.

Выписка из протокола заседания Комиссии направляется лицу, замещающему муниципальную должность, а также в Совет депутатов   Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области,в течение трех рабочих дней после подписания протокола.

Решение Комиссии может быть обжаловано в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Обеспечение деятельности Комиссии осуществляет администрация Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области, .

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

                                                                                          

 

 

                                                                                 УТВЕРЖДЕН

решением Совета депутатов       администрации Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области №47  от  23.08.2021

Состав комиссии  Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области, по соблюдению  лицами, замещающими муниципальные должности  Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области , ограничений, запретов и исполнению ими обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции

 

 

 

 

                    

Председатель комиссии:

Чернов Сергей  Павлович, глава  Утянского    сельсовета

Заместитель председателя комиссии:

Болотова Марина Васильевна

Специалист 1-го разряда

Администрации сельсовета

Секретарь комиссии:

Брилева  Алла  Ивановна

Специалист  2-го  разряда администрации  сельсовета

Члены комиссии:

Бельцова  Татьяна  Александровна, бухгалтер МУП ПХ «Утянское»

Коледа Галина Викторовна

депутат  Совета депутатов Утянского сельсовета

 

                    

 

 

            СОВЕТ  ДЕПУТАТОВ  УТЯНСКОГО СЕЛЬСОВЕТА

ДОВОЛЕНСКОГО  РАЙОНА   НОВОСИБИРСКОЙ  ОБЛАСТИ

 

РЕШЕНИЕ

двенадцатой сессии     шестого  созыва

 

 23.09.2021                                                                                                       № 48

 

 

 

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА

ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЯ О ПРИМЕНЕНИИ К ЛИЦАМ, ЗАМЕЩАЮЩИМ

ОТДЕЛЬНЫЕ МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ДОЛЖНОСТИ УТЯНСКОГО СЕЛЬСОВЕТА ДОВОЛЕНСКОГО РАЙОНА НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ, МЕР ОТВЕТСТВЕННОСТИ, ПРЕДУСМОТРЕННЫХ ЧАСТЬЮ 7.3-1 СТАТЬИ 40 ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА ОТ 06.10.2003 № 131-ФЗ «ОБ ОБЩИХ ПРИНЦИПАХ ОРГАНИЗАЦИИ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ»

 

В соответствии с частью 7.3.-2 статьи 40 Федерального закона от 06.10.2003

№ 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», статьей 8.1 Закона Новосибирской области от 10.11.2017

№ 216-ОЗ «Об отдельных вопросах, связанных с соблюдением законодательства о противодействии коррупции гражданами, претендующими на замещение должности главы местной администрации по контракту, муниципальной должности, а также лицами, замещающими должность главы местной администрации по контракту, муниципальные должности, и о внесении изменений в Закон Новосибирской области «О муниципальной службе в Новосибирской области» на основании статьи

27 Устава Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области Совет депутатов Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области РЕШИЛ:

Утвердить прилагаемый Порядок принятия решения о применении к лицам, замещающим отдельные муниципальные должности администрации Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области, мер ответственности, предусмотренных частью 7.3-1 статьи 40 Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации».

Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования.

 

 

Председатель Совета депутатов

Утянского  сельсовета

Доволенского района

Новосибирской области                                                                  Е.Н.Люлькова

 

Глава Утянского  сельсовета

Доволенского района

Новосибирской области                                                                 С.П.Чернов

 

 

                                                                                                   УТВЕРЖДЕН

решением Совета депутатов

Утянского сельсовета                                        

                                                                                               Новосибирской области

                                                                                                      № 48   от 23.09.2021

 

ПОРЯДОК

принятия решения о применении к лицам, замещающим отдельные муниципальные должности Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области, мер ответственности, предусмотренных частью 7.3-1 статьи 40 Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»

 

Настоящий Порядок определяет процедуру принятия решения о применении к главе Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области, депутату Совета депутатов Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области, исполняющему свои полномочия на постоянной или непостоянной основе (далее вместе – лицо, замещающее муниципальную должность; лица, замещающие муниципальную должность), представившим недостоверные или неполные сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (далее – сведения о доходах), если искажение этих сведений является несущественным, мер ответственности, предусмотренных частью 7.3-1 статьи 40 Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» (далее – меры ответственности).

Решение о применении меры ответственности к лицу, замещающему муниципальную должность, представившему недостоверные и неполные сведения о доходах, если искажение этих сведений является несущественным (далее – решение о применении меры ответственности), принимается Советом депутатов Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области.

Основанием для рассмотрения вопроса о принятии решения о применении меры ответственности является информация Губернатора Новосибирской области, поступившая в Совет депутатов Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области в соответствии с частью 2 статьи 8.1 Закона Новосибирской области от 10.11.2017

№ 216-ОЗ «Об отдельных вопросах, связанных с соблюдением законодательства о противодействии коррупции гражданами, претендующими на замещение должности главы местной администрации по контракту, муниципальной должности, а также лицами, замещающими должность главы местной администрации по контракту, муниципальные должности, и о внесении изменений в Закон Новосибирской области «О муниципальной службе в Новосибирской области» (далее – Закон Новосибирской области «Об отдельных вопросах, связанных с соблюдением законодательства о противодействии коррупции гражданами, претендующими на замещение должности главы местной администрации по контракту, муниципальной должности,    а    также    лицами,    замещающими    должность    главы    местной

администрации по контракту, муниципальные должности, и о внесении изменений в Закон Новосибирской области «О муниципальной службе в Новосибирской области»).

Информация Губернатора Новосибирской области, указанная в пункте 3 настоящего Порядка, не позднее рабочего дня, следующего за днем ее поступления, регистрируется в порядке, установленном Советом депутатов Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области, и в течение трех рабочих дней со дня регистрации направляется в комиссию по соблюдению лицами, замещающими муниципальные должности, ограничений, запретов и исполнению ими обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции, в администрацию Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области (далее – комиссия), для предварительного рассмотрения и выработки рекомендаций по вопросу принятия решения о применении меры ответственности1.

В течение трех рабочих дней после дня проведения заседания комиссии протокол заседания комиссии/выписка из протокола (решение комиссии)2 направляется председателю Совета депутатов Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области для включения в повестку дня заседания Совета депутатов Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области вопроса, касающегося принятия решения о применении меры ответственности.

Заседание Совета депутатов Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области проводится в течение 30 рабочих дней после дня проведения заседания комиссии, но не позднее шести месяцев со дня поступления информации Губернатора Новосибирской области, указанной в пункте 3 настоящего Порядка, не считая периода временной нетрудоспособности лица, замещающего муниципальную должность, в отношении которого рассматривается вопрос о применении меры ответственности, а также периода пребывания его в отпуске.

Лицо, замещающее муниципальную должность, в отношении которого Советом депутатов Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области рассматривается вопрос о принятии решения о применении меры ответственности, не позднее трех рабочих дней до дня заседания Совета депутатов Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области письменно уведомляется о дате, времени и месте рассмотрения в отношении него данного вопроса.

При рассмотрении Советом депутатов вопроса о принятии решения о применении меры ответственности, лицу, замещающему муниципальную должность, в отношении которого рассматривается вопрос, обеспечивается возможность дачи устных и/или письменных объяснений, представления

 

 

 

Информация Губернатора Новосибирской области может быть направлена в иную комиссию (постоянно действующую или специально созданную), либо в рабочую группу, созданную в Совете депутатов соответствующего муниципального образования для предварительного рассмотрения и выработки рекомендаций по вопросу о применении меры ответственности к лицу, замещающему муниципальную должность.

В случае, если на заседании комиссии рассматривались иные вопросы – выписка из протокола (решения).

 

дополнительных документов и материалов по факту (фактам) недостоверности или неполноты сведений о доходах.

Рассмотрение Советом депутатов Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области   вопроса о принятии решения о применении меры ответственности проводится, как правило, в присутствии лица, замещающего муниципальную должность, в отношении которого рассматривается данный вопрос.

Заседание Совета депутатов Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области может проводиться в отсутствие лица, замещающего муниципальную должность, в случае поступления от него письменного обращения о намерении лично не присутствовать на заседании, а также в случае его неявки при надлежащем способе его уведомления.

При принятии решения о применении меры ответственности учитываются: характер и тяжесть допущенного нарушения при представлении сведений о

доходах;

обстоятельства, при которых допущено нарушение; наличие смягчающих или отягчающих обстоятельств;

степень вины лица, замещающего муниципальную должность;

принятие лицом, замещающим муниципальную должность, ранее мер, направленных на предотвращение совершения им нарушения;

иные обстоятельства, свидетельствующие о характере и тяжести совершенного нарушения;

соблюдение лицом, замещающим муниципальную должность, ограничений, запретов, исполнение других обязанностей, которые установлены федеральными законами от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», от 03.12.2012

№ 230-ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам», от 07.05.2013 № 79-ФЗ

«О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами».

К лицу, замещающему муниципальную должность, представившему недостоверные или неполные сведения о доходах, если искажение этих сведений является несущественным, могут быть применены следующие меры ответственности:

предупреждение;

освобождение депутата Совета депутатов Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области от должности в Совете депутатов Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области с лишением права занимать должности в Совете депутатов Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области до прекращения срока его полномочий;

освобождение депутата Совета депутатов  Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области от осуществления полномочий на постоянной основе с лишением права осуществлять полномочия на постоянной основе до прекращения срока его полномочий;

запрет занимать должности в Совете депутатов Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области до прекращения срока его полномочий;

 

запрет исполнять полномочия на постоянной основе до прекращения срока его полномочий.

К депутату Совета депутатов Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области могут быть применены меры ответственности, указанные в подпунктах 1-5 пункта 8 настоящего Порядка.

Вариант 1: К главе Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области, может быть применена мера ответственности, предусмотренная подпунктом 1 пункта 8 настоящего Порядка3.

Вариант 2: К главе Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области, могут быть применены меры ответственности, предусмотренные подпунктами 1, 3, 5 пункта 8 настоящего Порядка4.

Решение Совета депутатов Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области о применении меры ответственности принимается в порядке, установленном Регламентом Совета депутатов Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области, открытым голосованием большинством голосов от числа депутатов, присутствующих на заседании.

Депутат, в отношении которого рассматривается вопрос, в голосовании не участвует.

Председательствующий на заседании Совета депутатов Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области, в отношении которого рассматривается вопрос, обязан до начала рассмотрения передать ведение заседания на весь период рассмотрения вопроса другому лицу в порядке, установленном Регламентом Совета депутатов Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области.

Решение Совета депутатов  Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области о применении меры ответственности должно содержать:

фамилию, имя, отчество (последнее - при наличии)  лица, замещающего муниципальную должность, в отношении которого принято решение;

наименование муниципальной должности лица, в отношении которого принято решение;

реквизиты информации Губернатора Новосибирской области, указанной в пункте 3 настоящего Порядка;

конкретную          меру      ответственности           с    обоснованием         ее    применения          и указанием основания – части 7.3-1 статьи 40 Федерального закона от 06.10.2003

№ 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», статьи 8.1 Закона Новосибирской области «Об отдельных вопросах, связанных с соблюдением законодательства о противодействии коррупции гражданами, претендующими на замещение должности главы местной администрации по контракту, муниципальной должности, а также лицами, замещающими    должность    главы    местной    администрации    по    контракту,

 

В случае, если глава муниципального образования избран на муниципальных выборах или представительным органом муниципального образования из числа кандидатов, представленных конкурсной комиссией по результатам конкурса.

В случае, если глава муниципального образования избран представительным органом муниципального образования из своего состава и исполняет полномочия его председателя.

 

муниципальные должности, и о внесении изменений в Закон Новосибирской области «О муниципальной службе в Новосибирской области»;

срок действия меры ответственности (при его установлении).

Копия решения Совета депутатов Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области о применении меры ответственности с соблюдением законодательства Российской Федерации о персональных данных и об иной охраняемой законом тайне:

направляется Губернатору Новосибирской области - в течение пяти рабочих дней после дня его принятия;

вручается под роспись лицу, замещающему муниципальную должность - в течение трех рабочих дней после дня его принятия;

Лицо, замещающее муниципальную должность, в отношении которого принято решение о применении меры ответственности, вправе его обжаловать в судебном порядке.

 

 

 

СОВЕТ ДЕПУТАТОВ УТЯНСКОГО  СЕЛЬСОВЕТА

ДОВОЛЕНСКОГО РАЙОНА НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ

 

РЕШЕНИЕ

десятой сессии шестого созыва                                

 

23.09.2021г                                                                                        № 49                                                                      

О внесении изменений в решение «О бюджете Утянского сельсовета  Доволенского района Новосибирской области на 2021 год и плановый период 2022 и 2023 годов»

 

 

       

 Совет депутатов Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области решил:

 

         Внести в решение 4-ой сессии шестого созыва Совета депутатов Утянского сельсовета  Доволенского района Новосибирской области от 24.12.2020г.№ 15 «О бюджете Утянского сельсовета Доволенского района на 2021 год и плановый период 2022 и 2023 годов» (с изменениями, внесенными 6-ой сессии Совета депутатов от 20.02.2021г № 23; 7-ой сессии Совета депутатов от 23.03.2021г № 29; 8-ой сессии Совета депутатов от 23.05.2021 № 33; 9-ой сессии Совета депутатов от 23.09.2021 № 49)  следующие изменения:

 

1. В пункте 1:

а) в части 1 цифры «9 407 530,00» заменить цифрами «9 518 630,00», после слов «объем безвозмездных поступлений цифры «8 002 470,00» заменить цифрами «8 113 570,00», после слов «из других бюджетов бюджетной системы Российской Федерации, в сумме» цифры «8 002 470,00» заменить «8 113 570,00».

б) в части 2 цифры «10 111 250,00» заменить цифрами «10 222 350,00»

         2. В пункте 9 цифру «142 267,74» заменить цифрами «66 267,74»

         3. Приложение 3 «Распределение бюджетных ассигнований по разделам, подразделам, целевым статьям, группам и подгруппам видов расходов классификации расходов бюджетов» изложить  в прилагаемой  редакции.

          4. Приложение 4 «Ведомственная структура расходов бюджета сельского поселения» изложить  в прилагаемой  редакции.                   

         5. Приложение 5 «Источники финансирования дефицита бюджета сельского поселения» изложить  в прилагаемой редакции.

          6.Опубликовать данное решение в периодическом печатном издании

«Утянский вестник»

 

Председатель Совета депутатов                                                                                                             

Утянского сельсовета                                                      

Доволенского района Новосибирской области:                        Е.Н.Люлькова 

 

 

Глава Утянского сельсовета                                                        С.П.Чернов                                      

Доволенского района Новосибирской области:

 

 

 

Приложение № 3

К решению Совета депутатов

Утянского сельсовета

Доволенского района

Новосибирской области

«О бюджете Утянского сельсовета

Доволенского района

Новосибирской области на 2021 год

и плановый период 2022 и 2023 годов»

 

 

Распределение бюджетных ассигнований по разделам, подразделам,

целевым статьям, группам (и подгруппам) видов

расходов классификации расходов бюджетов

 на 2021 год и  плановый период 2022 и 2023 годов

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

(руб.)

Наименование показателя

Код по классификации расходов бюджета                                        

СУММА                       

раздела

подраздела

целевой статьи

вида расходов

2021 год

2022 год

2023 год

1

3

4

5

6

7

8

9

ОБЩЕГОСУДАРСТВЕННЫЕ ВОПРОСЫ

01

 

 

 

3 531 599.74

2 560 712,00

2 444 521,00

Функционирование высшего должностного лица субъекта Российской Федерации и муниципального образования

01

02

 

 

740 190,00

740 190,00

740 190,00

Глава муниципального образования

01

02

90.0.00.01000

 

740 190,00

740 190,00

740 190,00

Расходы на выплаты персоналу в целях обеспечения выполнения функций государственными (муниципальными) органами, казенными учреждениями, органами управления государственными внебюджетными фондами

01

02

90.0.00.01000

100

740 190,00

740 190,00

740 190,00

Расходы на выплаты персоналу государственных (муниципальных) органов

01

02

90.0.00.01000

120

740 190,00

740 190,00

740 190,00

Функционирование Правительства Российской Федерации, высших исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации, местных администраций

01

04

 

 

2 680 142,00

1 790 522,00

1 674 331,00

Расходы на обеспечение функций местной администрации

01

04

90.0.00.03000

 

2 117 832,00

1 790 412,00

1 674 221,00

Расходы на выплаты персоналу в целях обеспечения выполнения функций государственными (муниципальными) органами, казенными учреждениями, органами управления государственными внебюджетными фондами

01

04

90.0.00.03000

100

1 362 740,00

1 790 412,00

1 674 221,00

Расходы на выплаты персоналу государственных (муниципальных) органов

01

04

90.0.00.03000

120

1 362 740,00

1 790 412,00

1 674 221,00

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

01

04

90.0.00.03000

200

722 592,00

0,00

0,00

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

01

04

90.0.00.03000

240

722 592,00

0,00

0,00

Иные бюджетные ассигнования

01

04

90.0.00.03000

800

32 500,00

0,00

0,00

Уплата налогов, сборов и иных платежей

01

04

90.0.00.03000

850

32 500,00

0,00

0,00

Решение вопросов в сфере административных правонарушений

01

04

90.0.00.70190

 

110,00

110,00

110,00

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

01

04

90.0.00.70190

200

110,00

110,00

110,00

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

01

04

90.0.00.70190

240

110,00

110,00

110,00

Обеспечение сбалансированности бюджета

01

04

90.0.00.70510

 

562 200,00

0,00

0,00

Расходы на выплаты персоналу в целях обеспечения выполнения функций государственными (муниципальными) органами, казенными учреждениями, органами управления государственными внебюджетными фондами

01

04

90.0.00.70510

100

562 200,00

0,00

0,00

Расходы на выплаты персоналу государственных (муниципальных) органов

01

04

90.0.00.70510

120

562 200,00

0,00

0,00

Обеспечение деятельности финансовых, налоговых и таможенных органов и органов финансового (финансово-бюджетного) надзора

01

06

 

 

30 000,00

30 000,00

30 000,00

Расходы на осуществление переданных полномочий контрольно-счетных органов поселений

01

06

90.0.00.04010

 

30 000,00

30 000,00

30 000,00

Межбюджетные трансферты

01

06

90.0.00.04010

500

30 000,00

30 000,00

30 000,00

Иные межбюджетные трансферты

01

06

90.0.00.04010

540

30 000,00

30 000,00

30 000,00

Резервные фонды

01

11

 

 

66 267.74

0,00

0,00

Резервный фонд местной администрации

01

11

90.0.00.03080

 

66 267.74

0,00

0,00

Иные бюджетные ассигнования

01

11

90.0.00.03080

800

66 267.74

0,00

0,00

Резервные средства

01

11

90.0.00.03080

870

66 267.74

0,00

0,00

Другие общегосударственные вопросы

01

13

 

 

15 000,00

0,00

0,00

Прочие выплаты по обязательствам муниципальных органов

01

13

90.0.00.03030

 

15 000,00

0,00

0,00

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

01

13

90.0.00.03030

200

10 000,00

0,00

0,00

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

01

13

90.0.00.03030

240

10 000,00

0,00

0,00

Иные бюджетные ассигнования

01

13

90.0.00.03030

800

5 000,00

0,00

0,00

Уплата налогов, сборов и иных платежей

01

13

90.0.00.03030

850

5 000,00

0,00

0,00

НАЦИОНАЛЬНАЯ ОБОРОНА

02

 

 

 

109 960,00

111 200,00

115 600,00

Мобилизационная и вневойсковая подготовка

02

03

 

 

109 960,00

111 200,00

115 600,00

Осуществление первичного воинского учета на территориях, где отсутствуют военные комиссариаты

02

03

90.0.00.51180

 

109 960,00

111 200,00

115 600,00

Расходы на выплаты персоналу в целях обеспечения выполнения функций государственными (муниципальными) органами, казенными учреждениями, органами управления государственными внебюджетными фондами

02

03

90.0.00.51180

100

97 447,00

98 600,00

103 100,00

Расходы на выплаты персоналу государственных (муниципальных) органов

02

03

90.0.00.51180

120

97 447,00

98 600,00

103 100,00

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

02

03

90.0.00.51180

200

12 513,00

12 600,00

12 500,00

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

02

03

90.0.00.51180

240

12 513,00

12 600,00

12 500,00

НАЦИОНАЛЬНАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ И ПРАВООХРАНИТЕЛЬНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

03

 

 

 

11 000,00

0,00

0,00

Защита населения и территории от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера, пожарная безопасность

03

10

 

 

11 000,00

0,00

0,00

Расходы на функционирование пожарной безопасности

03

10

90.0.00.06200

 

11 000,00

0,00

0,00

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

03

10

90.0.00.06200

200

11 000,00

0,00

0,00

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

03

10

90.0.00.06200

240

11 000,00

0,00

0,00

НАЦИОНАЛЬНАЯ ЭКОНОМИКА

04

 

 

 

1 058 424.79

783 420,00

813 080,00

Дорожное хозяйство (дорожные фонды)

04

09

 

 

1 058 424.79

783 420,00

813 080,00

Расходы на дорожную деятельность в отношении автомобильных дорог общего пользования местного значения

04

09

90.0.00.07400

 

958 424.79

783 420,00

813 080,00

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

04

09

90.0.00.07400

200

958 424.79

783 420,00

813 080,00

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

04

09

90.0.00.07400

240

958 424.79

783 420,00

813 080,00

Иные бюджетные ассигнования

04

09

90.0.00.07400

800

100 000.00

 

 

Уплата налогов, сборов и иных платежей

04

09

90.0.00.07400

850

100 000.00

 

 

Мероприятия по землеустройству и землепользованию

04

12

90.0.00.03020

 

0.00

 

 

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

04

12

90.0.00.03020

200

0.00

 

 

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

04

12

90.0.00.03020

240

0.00

 

 

ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОЕ ХОЗЯЙСТВО

05

 

 

 

1 089 534.47

0,00

0,00

Жилищное хозяйство

05

01

 

 

80 000,00

0,00

0,00

Мероприятия по поддержке развития жилищного хозяйства

05

01

90.0.00.08100

 

77 000,00

0,00

0,00

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

05

01

90.0.00.08100

200

77 000,00

0,00

0,00

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

05

01

90.0.00.08100

240

77 000,00

0,00

0,00

Иные бюджетные ассигнования

05

01

90.0.00.08100

800

3000,00

 

 

Уплата налогов, сборов и иных платежей

05

01

90.0.00.08100

850

3000,00

 

 

Благоустройство

05

03

 

 

1 009 534,47

0,00

0,00

Уличное освещение

05

03

90.0.00.08300

 

161 058,00

0,00

0,00

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

05

03

90.0.00.08300

200

161 058,00

0,00

0,00

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

05

03

90.0.00.08300

240

161 058,00

0,00

0,00

Прочие мероприятия по благоустройству

05

03

90.0.00.08330

 

131 078.00

 

 

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

05

03

90.0.00.08330

200

131 078.00

 

 

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

05

03

90.0.00.08330

240

131 078.00

 

 

Социально значимые проекты в сфере развития общественной инфраструктуры

05

03

90.0.00.70370

 

258 456.47

 

 

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

05

03

90.0.00.70370

200

258 456.47

 

 

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

05

03

90.0.00.70370

240

258 456.47

 

 

Обеспечение сбалансированности бюджета

05

03

90.0.00.70510

 

308 942.00

0,00

0,00

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

05

03

90.0.00.70510

200

308 942.00

0,00

0,00

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

05

03

90.0.00.70510

240

308 942.00

0,00

0,00

Расходы на решение вопросов местного значения за счет средств районного бюджета

05

03

90.0.00.10050

 

150 000,00

 

 

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

05

03

90.0.00.10050

200

150 000,00

 

 

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

05

03

90.0.00.10050

240

150 000.00

 

 

КУЛЬТУРА, КИНЕМАТОГРАФИЯ

08

 

 

 

3 759 001.00

539 910,00

842 310,00

Культура

08

01

 

 

3 759 001.00

539 910,00

842 310,00

Обеспечение деятельности учреждений в сфере культуры

08

01

90.0.00.05060

 

454 943, 00

539 910,00

842 310,00

Расходы на выплаты персоналу в целях обеспечения выполнения функций государственными (муниципальными) органами, казенными учреждениями, органами управления государственными внебюджетными фондами

08

01

90.0.00.05060

100

0,00

539 910,00

842 310,00

Расходы на выплаты персоналу казенных учреждений

08

01

90.0.00.05060

110

0,00

539 910,00

842 310,00

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

08

01

90.0.00.05060

200

449 543.00

0,00

0,00

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

08

01

90.0.00.05060

240

449 543.00

0,00

0,00

Иные бюджетные ассигнования

08

01

90.0.00.05060

800

5 400,00

0,00

0,00

Уплата налогов, сборов и иных платежей

08

01

90.0.00.05060

850

5 400,00

0,00

0,00

Обеспечение сбалансированности бюджета

08

01

90.0.00.70510

 

3 193 058,00

0,00

0,00

Расходы на выплаты персоналу в целях обеспечения выполнения функций государственными (муниципальными) органами, казенными учреждениями, органами управления государственными внебюджетными фондами

08

01

90.0.00.70510

100

2 627 158,00

0,00

0,00

Расходы на выплаты персоналу казенных учреждений

08

01

90.0.00.70510

110

2 627 158,00

0,00

0,00

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

08

01

90.0.00.70510

200

672 000,00

0,00

0,00

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

08

01

90.0.00.70510

240

672 000,00

0,00

0,00

Иные бюджетные ассигнования

08

01

90.0.00.70510

800

5 000,00

0,00

0,00

Уплата налогов, сборов и иных платежей

08

01

90.0.00.70510

850

5 000,00

0,00

0,00

СОЦИАЛЬНАЯ ПОЛИТИКА

10

 

 

 

288 000,00

0,00

0,00

Пенсионное обеспечение

10

01

 

 

288 000,00

0,00

0,00

Обеспечение сбалансированности бюджета

10

01

90.0.00.70510

 

288 000,00

0,00

0,00

Социальное обеспечение и иные выплаты населению

10

01

90.0.00.70510

300

288 000,00

0,00

0,00

Иные пенсии, социальные доплаты к пенсиям

10

01

90.0.00.70510

312

288 000.00

 

 

ФИЗИЧЕСКАЯ КУЛЬТУРА И СПОРТ

11

 

 

 

374 730,00

0,00

0,00

Физическая культура

11

01

 

 

374 730,00

0,00

0,00

Мероприятия в области спорта и физической культуры

11

01

90.0.00.09060

 

158 730,00

0,00

0,00

Расходы на выплаты персоналу в целях обеспечения выполнения функций государственными (муниципальными) органами, казенными учреждениями, органами управления государственными внебюджетными фондами

11

01

90.0.00.09060

100

10 000,00

0,00

0,00

Расходы на выплаты персоналу государственных (муниципальных) органов

11

01

90.0.00.09060

120

10 000,00

0,00

0,00

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

11

01

90.0.00.09060

200

128 730,00

0,00

0,00

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

11

01

90.0.00.09060

240

128 730,00

0,00

0,00

Иные бюджетные ассигнования

11

01

90.0.00.09060

800

36 000,00

0,00

0,00

Уплата налогов, сборов и иных платежей

11

01

90.0.00.09060

850

36 000,00

0,00

0,00

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

11

01

90.0.00.10050

200

200000,00

 

 

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

11

01

90.0.00.10050

240

200000,00

 

 

9900

99

 

 

 

0,00

99 588,00

215 779,00

Условно  утвержденные расходы

99

99

 

 

0,00

99 588,00

215 779,00

Условно-утвержденные расходы

99

99

90.0.00.99990

 

0,00

99 588,00

215 779,00

900

99

99

90.0.00.99990

900

0,00

99 588,00

215 779,00

990

99

99

90.0.00.99990

990

0,00

99 588,00

215 779,00

Итого

 

 

 

 

10 222 350,00

4 094 830,00

4 431 290,00

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Приложение № 4

К решению Совета депутатов

Утянского сельсовета

Доволенского района

Новосибирской области

«О бюджете Утянского сельсовета

Доволенского района

Новосибирской области на 2021 год

и плановый период 2022 и 2023 годов»

 

 

Ведомственная структура  расходов бюджета

Утянского сельсовета Доволенского района Новосибирской области 

на 2021 год и  плановый период 2022 и 2023 годов

 

 

 

 

 

 

 

(руб.)

Наименование показателя

код главного распорядителя бюджетных средств

 

Код по классификации расходов бюджета                                        

СУММА                       

раздела

подраздела

целевой статьи

вида расходов

2021 год

2022 год

2023 год

1

2

3

4

5

6

7

8

9

ОБЩЕГОСУДАРСТВЕННЫЕ ВОПРОСЫ

511

01

 

 

 

3 531 599.74

2 560 712,00

2 444 521,00

Функционирование высшего должностного лица субъекта Российской Федерации и муниципального образования

511

01

02

 

 

740 190,00

740 190,00

740 190,00

Глава муниципального образования

511

01

02

90.0.00.01000

 

740 190,00

740 190,00

740 190,00

Расходы на выплаты персоналу в целях обеспечения выполнения функций государственными (муниципальными) органами, казенными учреждениями, органами управления государственными внебюджетными фондами

511

01

02

90.0.00.01000

100

740 190,00

740 190,00

740 190,00

Расходы на выплаты персоналу государственных (муниципальных) органов

511

01

02

90.0.00.01000

120

740 190,00

740 190,00

740 190,00

Функционирование Правительства Российской Федерации, высших исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации, местных администраций

511

01

04

 

 

2 680142,00

1 790 522,00

1 674 331,00

Расходы на обеспечение функций местной администрации

511

01

04

90.0.00.03000

 

2 117832,00

1 790 412,00

1 674 221,00

Расходы на выплаты персоналу в целях обеспечения выполнения функций государственными (муниципальными) органами, казенными учреждениями, органами управления государственными внебюджетными фондами

511

01

04

90.0.00.03000

100

1 362 740,00

1 790 412,00

1 674 221,00

Расходы на выплаты персоналу государственных (муниципальных) органов

511

01

04

90.0.00.03000

120

1 362 740,00

1 790 412,00

1 674 221,00

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

01

04

90.0.00.03000

200

722 592,00

0,00

0,00

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

01

04

90.0.00.03000

240

722 592,00

0,00

0,00

Иные бюджетные ассигнования

511

01

04

90.0.00.03000

800

32 500,00

0,00

0,00

Уплата налогов, сборов и иных платежей

511

01

04

90.0.00.03000

850

32 500,00

0,00

0,00

Решение вопросов в сфере административных правонарушений

511

01

04

90.0.00.70190

 

110,00

110,00

110,00

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

01

04

90.0.00.70190

200

110,00

110,00

110,00

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

01

04

90.0.00.70190

240

110,00

110,00

110,00

Обеспечение сбалансированности бюджета

511

01

04

90.0.00.70510

 

562 200,00

0,00

0,00

Расходы на выплаты персоналу в целях обеспечения выполнения функций государственными (муниципальными) органами, казенными учреждениями, органами управления государственными внебюджетными фондами

511

01

04

90.0.00.70510

100

562 200,00

0,00

0,00

Расходы на выплаты персоналу государственных (муниципальных) органов

511

01

04

90.0.00.70510

120

562 200,00

0,00

0,00

Обеспечение деятельности финансовых, налоговых и таможенных органов и органов финансового (финансово-бюджетного) надзора

511

01

06

 

 

30 000,00

30 000,00

30 000,00

Расходы на осуществление переданных полномочий контрольно-счетных органов поселений

511

01

06

90.0.00.04010

 

30 000,00

30 000,00

30 000,00

Межбюджетные трансферты

511

01

06

90.0.00.04010

500

30 000,00

30 000,00

30 000,00

Иные межбюджетные трансферты

511

01

06

90.0.00.04010

540

30 000,00

30 000,00

30 000,00

Резервные фонды

511

01

11

 

 

66 267.74

0,00

0,00

Резервный фонд местной администрации

511

01

11

90.0.00.03080

 

66 267.74

0,00

0,00

Иные бюджетные ассигнования

511

01

11

90.0.00.03080

800

66 267.74

0,00

0,00

Резервные средства

511

01

11

90.0.00.03080

870

66 267.74

0,00

0,00

Другие общегосударственные вопросы

511

01

13

 

 

15 000,00

0,00

0,00

Прочие выплаты по обязательствам муниципальных органов

511

01

13

90.0.00.03030

 

15 000,00

0,00

0,00

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

01

13

90.0.00.03030

200

10 000,00

0,00

0,00

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

01

13

90.0.00.03030

240

10 000,00

0,00

0,00

Иные бюджетные ассигнования

511

01

13

90.0.00.03030

800

5 000,00

0,00

0,00

Уплата налогов, сборов и иных платежей

511

01

13

90.0.00.03030

850

5 000,00

0,00

0,00

НАЦИОНАЛЬНАЯ ОБОРОНА

511

02

 

 

 

109 960,00

111 200,00

115 600,00

Мобилизационная и вневойсковая подготовка

511

02

03

 

 

109 960,00

111 200,00

115 600,00

Осуществление первичного воинского учета на территориях, где отсутствуют военные комиссариаты

511

02

03

90.0.00.51180

 

109 960,00

111 200,00

115 600,00

Расходы на выплаты персоналу в целях обеспечения выполнения функций государственными (муниципальными) органами, казенными учреждениями, органами управления государственными внебюджетными фондами

511

02

03

90.0.00.51180

100

97 447,00

98 600,00

103 100,00

Расходы на выплаты персоналу государственных (муниципальных) органов

511

02

03

90.0.00.51180

120

97 447,00

98 600,00

103 100,00

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

02

03

90.0.00.51180

200

12 513,00

12 600,00

12 500,00

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

02

03

90.0.00.51180

240

12 513,00

12 600,00

12 500,00

НАЦИОНАЛЬНАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ И ПРАВООХРАНИТЕЛЬНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

511

03

 

 

 

11 000,00

0,00

0,00

Защита населения и территории от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера, пожарная безопасность

511

03

10

 

 

11 000,00

0,00

0,00

Расходы на функционирование пожарной безопасности

511

03

10

90.0.00.06200

 

11 000,00

0,00

0,00

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

03

10

90.0.00.06200

200

11 000,00

0,00

0,00

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

03

10

90.0.00.06200

240

11 000,00

0,00

0,00

НАЦИОНАЛЬНАЯ ЭКОНОМИКА

511

04

 

 

 

1 058 424.79

783 420,00

813 080,00

Дорожное хозяйство (дорожные фонды)

511

04

09

 

 

1 058 424.79

783 420,00

813 080,00

Расходы на дорожную деятельность в отношении автомобильных дорог общего пользования местного значения

511

04

09

90.0.00.07400

 

 1 058 424.79

783 420,00

813 080,00

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

04

09

90.0.00.07400

200

958 424.79

783 420,00

813 080,00

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

04

09

90.0.00.07400

240

958 424.79

783 420,00

813 080,00

Иные бюджетные ассигнования

511

04

09

90.0.00.07400

800

100 000.00

 

 

Уплата налогов, сборов и иных платежей

511

04

09

90.0.00.07400

850

100 000.00

 

 

Мероприятия по землеустройству и землепользованию

511

04

12

90.0.00.03020

 

0.00

 

 

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

04

12

90.0.00.03020

200

0.00

 

 

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

04

12

90.0.00.03020

240

0.00

 

 

ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОЕ ХОЗЯЙСТВО

511

05

 

 

 

1 089 534.47

0,00

0,00

Жилищное хозяйство

511

05

01

 

 

77 000,00

0,00

0,00

Мероприятия по поддержке развития жилищного хозяйства

511

05

01

90.0.00.08100

 

77 000,00

0,00

0,00

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

05

01

90.0.00.08100

200

77 000,00

0,00

0,00

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

05

01

90.0.00.08100

240

77 000,00

0,00

0,00

Иные бюджетные ассигнования

511

05

01

90.0.00.08100

800

3000,00

 

 

Уплата налогов, сборов и иных платежей

511

05

01

90.0.00.08100

850

3000,00

 

 

Благоустройство

511

05

03

 

 

1 009 534.47

0,00

0,00

Уличное освещение

511

05

03

90.0.00.08300

 

161 058,00

0,00

0,00

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

05

03

90.0.00.08300

200

161 058,00

0,00

0,00

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

05

03

90.0.00.08300

240

161 058,00

0,00

0,00

Прочие мероприятия по благоустройству

511

05

03

90.0.00.08330

 

131 078.00

 

 

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

05

03

90.0.00.08330

200

131 078.00

 

 

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

05

03

90.0.00.08330

240

131 078.00

 

 

Социально значимые проекты в сфере развития общественной инфраструктуры

511

05

03

90.0.00.70370

 

258 456.47

 

 

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

05

03

90.0.00.70370

200

258 456.47

 

 

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

05

03

90.0.00.70370

240

258 456.47

 

 

Обеспечение сбалансированности бюджета

511

05

03

90.0.00.70510

 

308 942.00

0,00

0,00

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

05

03

90.0.00.70510

200

308 942.00

0,00

0,00

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

05

03

90.0.00.70510

240

308 942.00

0,00

0,00

Расходы на решение вопросов местного значения за счет средств районного бюджета

511

05

03

90.0.00.10050

 

150 000,00

 

 

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

05

03

90.0.00.10050

200

150 000,00

 

 

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

05

03

90.0.00.10050

240

150 000,00

 

 

КУЛЬТУРА, КИНЕМАТОГРАФИЯ

511

08

 

 

 

3 759 001,00

539 910,00

842 310,00

Культура

511

08

01

 

 

3 759 001,00

539 910,00

842 310,00

Обеспечение деятельности учреждений в сфере культуры

511

08

01

90.0.00.05060

 

454 943,00

539 910,00

842 310,00

Расходы на выплаты персоналу в целях обеспечения выполнения функций государственными (муниципальными) органами, казенными учреждениями, органами управления государственными внебюджетными фондами

511

08

01

90.0.00.05060

100

0,00

539 910,00

842 310,00

Расходы на выплаты персоналу казенных учреждений

511

08

01

90.0.00.05060

110

0,00

539 910,00

842 310,00

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

08

01

90.0.00.05060

200

449 543,00

0,00

0,00

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

08

01

90.0.00.05060

240

449 543,00

0,00

0,00

Иные бюджетные ассигнования

511

08

01

90.0.00.05060

800

5 400,00

0,00

0,00

Уплата налогов, сборов и иных платежей

511

08

01

90.0.00.05060

850

5 400,00

0,00

0,00

Обеспечение сбалансированности бюджета

511

08

01

90.0.00.70510

 

3 193 058,00

0,00

0,00

Расходы на выплаты персоналу в целях обеспечения выполнения функций государственными (муниципальными) органами, казенными учреждениями, органами управления государственными внебюджетными фондами

511

08

01

90.0.00.70510

100

2 627 158,00

0,00

0,00

Расходы на выплаты персоналу казенных учреждений

511

08

01

90.0.00.70510

110

2 627 158,00

0,00

0,00

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

08

01

90.0.00.70510

200

672 000,00

0,00

0,00

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

08

01

90.0.00.70510

240

672 000,00

0,00

0,00

Иные бюджетные ассигнования

511

08

01

90.0.00.70510

800

5 000,00

0,00

0,00

Уплата налогов, сборов и иных платежей

511

08

01

90.0.00.70510

850

5 000,00

0,00

0,00

СОЦИАЛЬНАЯ ПОЛИТИКА

511

10

 

 

 

288 000,00

0,00

0,00

Пенсионное обеспечение

511

10

01

 

 

288 000,00

0,00

0,00

Обеспечение сбалансированности бюджета

511

10

01

90.0.00.70510

 

288 000,00

0,00

0,00

Социальное обеспечение и иные выплаты населению

511

10

01

90.0.00.70510

300

288 000,00

0,00

0,00

Иные пенсии, социальные доплаты к пенсиям

511

10

01

90.0.00.70510

310

288 000,00

 

 

ФИЗИЧЕСКАЯ КУЛЬТУРА И СПОРТ

511

11

 

 

 

374 730,00

0,00

0,00

Физическая культура

511

11

01

 

 

374 730,00

0,00

0,00

Мероприятия в области спорта и физической культуры

511

11

01

90.0.00.09060

 

158 730,00

0,00

0,00

Расходы на выплаты персоналу в целях обеспечения выполнения функций государственными (муниципальными) органами, казенными учреждениями, органами управления государственными внебюджетными фондами

511

11

01

90.0.00.09060

100

10 000,00

0,00

0,00

Расходы на выплаты персоналу государственных (муниципальных) органов

511

11

01

90.0.00.09060

120

10 000,00

0,00

0,00

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

11

01

90.0.00.09060

200

128 730,00

0,00

0,00

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

11

01

90.0.00.09060

240

128 730,00

0,00

0,00

Иные бюджетные ассигнования

511

11

01

90.0.00.09060

800

36 000,00

0,00

0,00

Уплата налогов, сборов и иных платежей

511

11

01

90.0.00.09060

850

36 000,00

0,00

0,00

Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

11

01

90.0.00.10050

200

200 000,00

 

 

Иные закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд

511

11

01

90.0.00.10050

240

200 000,00

 

 

9900

511

99

 

 

 

0,00

99 588,00

215 779,00

Условно  утвержденные расходы

511

99

99

 

 

0,00

99 588,00

215 779,00

Условно-утвержденные расходы

511

99

99

90.0.00.99990

 

0,00

99 588,00

215 779,00

900

511

99

99

90.0.00.99990

900

0,00

99 588,00

215 779,00

990

511

99

99

90.0.00.99990

990

0,00

99 588,00

215 779,00

Итого

 

 

 

 

 

10 222 350,00

4 094 830,00

4 431 290,00

 

 

 

 

Приложение №5

к решению Совета депутатов

Утянского сельсовета

Доволенского района

Новосибирской области

«О бюджете Утянского сельсовета

Доволенского района

Новосибирской области

на 2021 г и плановый период 2022  и 2023 годов»

 

 

 

Таблица 1

Источники финансирования дефицита бюджета Утянского сельсовета

на 2021 год и плановый период 2022 и 2023годов

                                                                                                                                (рублей)

 

Наименование показателя

 

Код источников финансирования

 

Утвержденные бюджетные назначения

2021г

2022г

2023г

Источники внутреннего финансирования дефицитов

бюджетов

000 1 00 00000 00 0000 000

 

 

 

Увеличение остатков средств бюджетов

511 01 05 00 00 00 0000 500

-9 518 630,00

-4 094 830,00

-4 431 290,00

Увеличение прочих остатков денежных средств бюджетов сельских поселений

511 01 05 02 01 10 0000 510

-9 518 630,00

-4 094 830,00

-4 431 290,00

Уменьшение остатков средств бюджетов

511 01 05 00 00 00 0000 600

10 222 350,00

  4 094 830,00

4 431 290,00

Уменьшение прочих остатков денежных средств бюджетов сельских поселений

511 01 05 02 01 10 0000 610

10 222 350,00

4 094 830,00

4 431 290,00

 

 

 

 

 

 

Приложение № 6

к решению Совета депутатов

Утянского сельсовета

Доволенского района

Новосибирской области

«О бюджете Утянского сельсовета

Доволенского района

Новосибирской области

на 2021 г и плановый период 2022  и 2023 годов»

 

 

 

Распределение бюджетных ассигнований на исполнение публичных нормативных обязательств на 2021 год и плановый период 2022 и 2023 годов

 

 

Наименование

Код бюджетной классификации

Сумма

ГРБС

РЗ

ПР

ЦСР

ВР

2021г

2022г

2023г

Доплаты к пенсиям муниципальных служащих

511

10

01

90 0 00 70510

312

288 000,00

0,00

0,00

Итого

 

 

 

 

 

288 000,00

0,00

0,00